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怎么发起劳动仲裁
浙里办
怎么
申请
劳动仲裁
?
答:
申请劳动仲裁需要向当地劳动部门申请
,
首先准备书面申请,在里面要写上申请人姓名,职业以及工作单位,写上被申请人遭遇的情况,根据实时描述案情
。劳动争议仲裁委员会收到申请书需要在5天内判断是否受理,并且在规定期间内通知申请人。如果不符合受理条件,应该在书面通知里面说出理由。对于不予受理的案件,申...
签订的劳动合同与实际工作不符的是否可以
劳动仲裁
答:
劳动合同与实际工作内容不符,劳动者可以发起劳动仲裁
。在这种情况下,劳动者有权要求单位按照合同规定履行义务。如果单位无视合同规定,不予以改正,劳动者可以向劳动仲裁委员会提起仲裁申请,要求单位按照合同执行。劳动仲裁的适用范围包括:1. 劳动合同纠纷:涉及劳动合同的签订、变更、解除、终止等问题。2....
问成都高新区劳动仲裁委员会
劳动仲裁如何
办理
答:
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决
。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内,向劳动争议仲裁委员会提出书面申请,应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。参照《中华人民共和国劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,...
申请
劳动仲裁
时要书写提交的文书大全
答:
劳动人事争议仲裁申请书:清晰陈述争议事实,包括劳动关系、争议焦点等,是仲裁程序的起点
。授权委托书:详述您的法律代理人信息,包括姓名、性别、工作单位等,以及您赋予他们的代理权限,如一般代理或特别授权代理。举证通知书:告知您在仲裁中应提供哪些证据,包括劳动关系证明、主体资格证据等,以及举证期限...
离职后公司拖欠工资
怎么
办
答:
离职后公司拖欠工资的处理方法:
1、先协商,找公司负责人协商;2、到劳动行政部门举报;3、到劳动仲裁委员会申请仲裁
;4、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。《中华人民...
公司注销了还能
劳动仲裁
吗
答:
1、员工在公司注销后仍有权申请
劳动仲裁
;2、如果公司在劳动仲裁过程中注销,仲裁申请人可以要求仲裁庭出具仲裁结果;3、申请人可以将诉讼对象变更,向法院提起诉讼,追讨劳动报酬;4、如果公司未进行清算或破产程序,可以将公司的股东、
发起
人或出资人作为诉讼当事人;5、如果公司已经清算或破产,且债务未...
12333
劳动仲裁
管用吗公司试用期没有签合同,我可以申请劳动仲裁吗?
答:
只要你有确凿的证据能够证明你的
劳动
权益被对方侵犯,那么,12333肯定是有作用的。只是,需要专门提示题主一下:尽管用人单位没有同题主签订劳动合同,那就需要自己一定要收集同用人单位存在劳动关系的证据。比如,上班签到打卡,比如领取工资的签字记录,比如交养老保险的登记记录,或者是与同事们在现场工作的...
...是不能提起劳动仲裁或者其他诉讼,能
发起劳动仲裁
吗?
答:
调解程序是指劳动纠纷的一方当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动争议调解委员会申请调解的程序。(3)仲裁 仲裁程序是劳动纠纷的一方当事人将纠纷提交
劳动仲裁
争议委员会进行处理的程序。(4)诉讼 劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民...
公司放长假变相辞退员工
怎么
投诉
答:
遇到这种情况就直接收集好相关的证据直接向有关部门进行投诉,或者直接
发起劳动仲裁
。因为公司如果通过放大假来变相辞退员工,是违反了相关法律要求的,员工为了保证自己的合法权益是可以向有关部门申请介入调查的。一、公司放大假变相辞退员工
怎么
办? 公司变相辞退的员工应当及时收集有关证据,向人力资源和社会...
灵思公司拖欠工资问题
答:
1、
劳动
者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿...
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