66问答网
所有问题
当前搜索:
工资总额由什么组成
工资总额
包括
什么
答:
法律分析:工资总额包括计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资
。法律依据:《国家统计局关于工资总额组成的规定》第四条 工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五)加班加点工资; (六)特殊情况下...
工资组成
部分有
哪些
答:
法律分析:工资总额由下列六个部分组成:奖金
;津贴和补贴;
计时工资
;计件工资;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。法律依据:《关于工资总额组成的规定》 第四条 工资...
工资总额
包括
哪些
答:
工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资
。用人单位应当根据法律规定工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。【法律依据】《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四...
工资总额组成
包括
哪些
答:
法律分析:工资总额的具体内容包括:(一)计时工资
;(二)计件工资;(三)
奖金
;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资,如产假、探亲假、婚丧假支付的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支...
工资总额
包括
哪些
答:
工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资
;(二)计件工资;(三)
奖金
;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受...
工资总额
包括
哪些
答:
职工工资总额,根据《关于工资总额组成的规定》第四条规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;
奖金
;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。【【法律依据】】《关于工资总额组成的规定》第四条,工资总额由下列六个部分组成:
(一)计时工资
;(二)计件工资;(三)奖金;(四...
工资总额由哪些组成
答:
工资总额的组成部分由
计时工资
、计件工资、
奖金
、津贴和补贴、加班加点工资及特殊情况下支付的工资构成。根据《关于工资总额组成的规定》规定:工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的
劳动报酬总额
。工资总额的计算原则应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。
工资总额构成
包括( )。
答:
:A、B、C、D、E 从业人员工资总额指根据《关于工资总额组成的规定》,本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位全部从业人员的
劳动报酬总额
。包括
计时工资
、计件工资、
奖金
、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资,是在岗职工工资总额、劳务派遣人员工资总额和其他从业人员工资总额之和。
关于
工资总额组成
的规定
答:
由我国关于工资总额组成的规定可以知道,工资总额一般是由以下的6个部分来组成:1、劳动者可以获得的
计时工资
;2、劳动者可以获得的计件工资;3、劳动者可以获得的
奖金
;4、劳动者可以获得的津贴和补贴;5、劳动者可以获得的加班加点工资;6、劳动者可以获得的特殊情况下支付的工资。法条《关于工资总额组成...
工资总额
的
组成
包括( )。
答:
【答案】:A,B,C,D,E 工资总额管理不仅包括工资总额的计划与控制,还包括工资总额调整的计划与控制。国家统计局对于工资总额的组成有明确的界定,工资总额的计算公式为:工资总额=
计时工资
+计件工资+
奖金
+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况支付的工资。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
工资总额从结构构成上看
工资总额构成最新规定
工资总额构成最新规定标准
工资总额和应付职工薪酬区别
关于工资总额组成的规定2023
工资总额组成范围
工资总额组成的规定 解释
工资总额包含什么
工资总额包括哪些内容