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工伤赔偿需要工资单吗
工伤需要
几个月
工资
流水吗怎么查
答:
1、需要根据受伤之前12个月的平均工资来计算赔偿额度,因此需要提供12个月的工资流水
。证明该劳动者的实际工资情况,以便于完成报工伤申报。2、直接携带工伤报销单和身份证查询负责赔偿的工伤保险机构。3、材料上写了银行卡卡号,直接查询银行卡金额。4、自单位或个人提出申请之日起,劳动部门15日内审核材...
我的
工伤赔偿需要
一年的
工资单
请问在单位打印的
工资条
可靠吗会不会给...
答:
工伤待遇是工伤保险基金赔付的,
用人单位一般会如实打印劳动者的工资单
,如果不放心,劳动者也可以去社保管理中心拉取上个年度的社保缴费记录,也可以作为劳动者的月工资凭证的。根据《工伤保险条例》第六十四条 本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资...
公伤
赔偿
如果没有
工资单
怎么办照片行吗?
答:
而在工伤赔偿中和员工本人实际工资并没有直接关系,是根据员工缴纳工伤保险费用的缴费工资和地方法律规定的工资有关系,
所以并不需要工资单作为证据
。依据《社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三...
工伤
伤残等级评定后
赔偿需要
提供职工
工资吗
答:
需要提供受伤前12个月的工资账单
。因为工伤有停工留薪期,期间由用人单位按月按原工资待遇支付工资,原工资是指受伤前12个月的平均工资。具体的停工留薪期期限需依据受伤情形和《工伤职工停工留薪期分类目录》确定。用人单位和劳动者对停工留薪期有异议的,可向劳动能力鉴定委员会申请确认。法律依据:《...
去社保局申请
工伤赔偿
都
需要
什么资料?公司人事不去可以吗
答:
需要
住院证明材料,劳动合同,工衣,工号,
工资单
等等。
工伤赔偿
没有
工资
证明怎么办?
答:
如果你在工作中发生了
工伤
而
需要
进行
赔偿
,但没有
工资
证明,可以尝试以下几种方法来获取更多的证据和信息:1.与雇主沟通:与你的雇主进行沟通,请求其提供能够证明你工作和收入的相关文件和证明材料,例如合同、工作证、社保单等。与雇主积极合作、协商处理问题可以更加有利于解决问题。2.联系当地劳动监察...
申请
工伤理赔需要
哪些材料?
视频时间 00:53
公司
赔付
给员工
工伤
费,对方
需要
提供什么手续?
答:
如果员工因工受伤,公司
需要
向其支付
工伤
费用。对方需要提供以下手续:1. 劳动者工伤医疗保险证明:由工伤医院出具,证明员工因工受伤的时间、地点、伤情等信息。2. 工伤鉴定书:由劳动部门或人民医院的劳动鉴定委员会出具,证明员工的伤情是因工作原因造成的。3. 医疗费用清单:由医院出具,详细列出员工因...
工伤赔偿
找不到
工资单
怎样才可以叫公司举证
答:
1,职工工资可以由公司提供
工资单
,或者由职工提供银行卡工资打卡流水。2,以上证据都不能提供的,按当地最低工资标准计算。
工伤索赔
的
工资
表 和考勤表怎么做?
答:
没有劳动合同的,凭
工资单
、考勤卡等其他证据。2. 【
工伤
职工 工资计算标准】根据《工伤保险条例》第六十一条规定:本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均缴费工资。本人工资低于统筹地区职工平均工资的60﹪的,按照60%计算。 附注:工伤的定义和范围 工伤指因工作遭受事故伤害或者...
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