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原单位离职后不办理社保转出
离职后单位不
给
办理社保
转移怎么办
答:
法律分析:离职后,不准转移社保的,
那么带上离职证明,反映到劳动局、仲裁委员会处理
。企业正式颁布的离职制度必须以法律条文为依托,在其范围下结合企业自身特性,进行丰富完善。劳动者离职后,没有办理离职手续,那么要及时到社保局办理,带上解除劳动合同证明、社保手册去办理。法律依据:《中华人民共和国...
离职后社保没
转移怎么办?
答:
辞职后的社保是可以办理转移、转出的
。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位...
离职后社保原单位不
配合
转出
怎么办
答:
法律分析:离职后社保原单位不配合转出的劳动者可以到劳动部门进行举报处理
。员工离职公司应当及时办理社保转移手续;劳动者应当按照双方约定,办理工作交接;用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。也可以先写投诉书向当地劳动监察部门投诉,写清自身的身份情况、投诉的请求、事实与理由等方面,如果公司还是...
离职后社保
必须转移吗
答:
离职后社保必须转移
。具体情况如下:1、社保关系转移:离职后,个人应当及时前往当地社保局办理社会保险关系转移手续。一般情况下,个人应当持有原工作单位出具的离职证明和社会保险缴费证明等材料前往当地社保局办理转移手续;2、转移范围:社会保险关系转移范围包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险...
离职之后原单位不
交
社保
也
不办理转出
,导致现在单位无法交,原单位做法...
答:
离职后原单位
肯定会
办理
停保,具体你要了解为什么不给办理转移手续,是有部分费用
没
交还是其他情况。无法沟通的,向原单位所在区县劳动监察大队投诉。
原单位
只停保不转移怎么办
答:
离职后社保原单位不配合转出的劳动者
可以到劳动部门进行举报处理
。员工离职公司应当及时办理社保转移手续;劳动者应当按照双方约定,办理工作交接;用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。也可以先写投诉书向当地劳动监察部门投诉,写清自身的身份情况、投诉的请求、事实与理由等方面,如果公司还是不配合,就...
离职
时
单位不
给
办理社会保险
关系转移手续怎么办
答:
原公司
在员工
离职后不办理社保
转移会导致该离职员工不能再继续缴纳社保。辞职后原公司应及时办理停保和减员,并协助员工办理保险转移手续。需要注意的是,社保的钱不能取出,只能够进行转移。社保转移所需要的材料如下:1.原公司解除劳动合同证明书 2.人员减少表 3.养老保险手册 4.身份证复印件 5.保险...
离职后社保原单位不
配合
转出
怎么办
视频时间 01:01
公司
员工
离职社保没
有移走会怎么样
答:
公司
员工
离职社保没
移走有什么问题?没什么问题。 1、要你自己去办理转移的! (1)、同城的社保无需
办理社保
转移,参保人离开原工作
单位
到同一城市的其他单位工作的,参保人只需向新的工作单位提供身份证原件和复印件。就能办理社保费的缴纳。并将会与
原社保
档案合并计算缴费时间和累计缴费金额。
离职后社保原单位不
配合
转出
怎么办
答:
原单位不
给
转出社保
,可以申请劳动仲裁。
社会保险
中断后可以补缴,补缴
之后
可以在新单位继续购买。 如果企业有安装CA系统的,直接在网络CA系统上办理减员手续即可,不需要到市社保中心现场办理。办结社会保险减员手续后,可由新的
单位办理
增员接续社会保险。如果原单位未办理医保减员手续则医保费仍由原单位...
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