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单位报工伤和个人报工伤区别
工伤个人申请和单位申请
的
区别
答:
法律分析:单位报工伤与个人报工伤的区别是:1.时限不同
,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内;2.
费用支付渠道不同
,如果是职工个人申报并认定为工伤,那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。等等。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第十...
工伤
认定
个人申请和单位申请
的
区别
答:
法律分析:单位报工伤与个人报工伤的区别是:1.时限不同
,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。2.
费用支付渠道不同
,如果是职工个人申报并认定为工伤,那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。3.
申报顺序不同
,首先应该是单位申报,在单位超过30天...
单位申请工伤和个人申请
有什么
区别
答:
法律分析:单位报工伤与个人报工伤的区别是:1.时限不同
,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内;2.
费用支付渠道不同
,如果是职工个人申报并认定为工伤,那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。法律依据:《工伤保险条例》 第四条 用人单位应当将参...
单位申请工伤和个人申请工伤
有什么
区别
答:
法律分析:个人报工伤和单位报工伤最大的区别是申请期限不同
,个人申报工伤的期限是一年,而单位申报工伤的期限是30天。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30...
工伤
自己报和公司报有啥
区别
答:
工伤自己报和公司报在工伤认定程序、赔偿处理方式以及后续权益保障等方面存在明显的区别
。劳动者在发生工伤后,应根据实际情况选择合适的报告方式。若用人单位能够积极履行责任,为劳动者提供必要的支持和帮助,则劳动者可以选择公司报工伤;若用人单位态度消极或存在争议,劳动者则需要考虑自行申请工伤认定,并...
个人申报工伤和单位申报工伤
的
区别
答:
法律分析:单位报工伤与个人报工伤的区别是:
1.时限不同
,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。2.
费用支付渠道不同
,如果是职工个人申报并认定为工伤,那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。3.
申报顺序不同
,首先应该是单位申报,在单位超过30天...
单位申请工伤和个人申请
有什么
区别
答:
1、申请的期限不同:单位申请的期限是自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,而个人申请的期限是在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。这意味着
个人申请工伤
的期限相对较长,有更多的时间来准备和提交申请材料。2、申请主体不同:
单位申请工伤
的主体是用人单位,...
工伤
认定公司
申请和个人申请
有什么
区别
答:
法律分析:1、申报
时限不同
。个人申报工伤的时限是在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。单位申报应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。2、超期申报费用支付方不同。用人单位未在本条规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤...
自己
报工伤和
公司报工伤的
区别
答:
单位报工伤和个人报工伤区别如下:1、申报
时限不同
。个人申报工伤的时限是在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。单位申报应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。2、超期申报费用支付方不同。用人单位未在本条规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合...
工伤
公司
申报和个人申报
有什么
区别
答:
工伤
公司申报
和个人申报
的
区别
有:第一是时限,
单位申报
必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。第二是费用支付渠道,如果是职工个人申报并认定为工伤,那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。第三从申报顺序上讲,首先应该是单位申报,在单位超过30天未进行...
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