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单位交1200五险都是什么钱
五险交1200
元算
什么
标准
答:
法律分析:五险个人承担工资额的11%:养老8%,医保2%,失业1%,生育和工伤单位全交
。1200/11%约等于10909.09元。算是标准很高了的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。第六十二条 用人单位未...
五险交
了
1200
,基础资金是多少?
答:
五险
个人承担工资额的11%:养老8%,医保2%,失业1%,生育和工伤
单位
全交。
1200
/11%约等于10909.09元。
请问一下月工资
1200
元
交五险
的话个人需要交多少钱?没有公积金
答:
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。养老保险个人8%,医疗保险2%,失业保险1%,一共11%,
社会保险共缴纳1200*11%=132元我查了一下
,合肥公积金缴存比例不得低于5%,所以如果你们公司要交公积金,那你还要再扣5
五险交1200是
几档
答:
亲,您好,每月
交1200五险
属于第二档次。基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式。基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8%,公司所交的是缴费基数的20%。缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪。每一个档次保障内容有所区别。如需查询,可到当地社保局进行查询。五险一金的档次...
四川职工和公司全部
交1200
元是买的
五险
一金吗
答:
四川职工和公司全部
交1200
元是买的
五险
一金。根据查询相关信息显示社保当前大多数省市想要交职工医保,必须先交职工养老保险,相当于捆绑形式。通常个人一个月扣1200元,其中300元左右是职工医保保费,养老保险大概一个月扣900左右。
如果
单位
每月给
1200
元工资,那么加上每月上的
五险
一金大概是多少钱?
答:
1200
-(91.2-11.4-3-219)=875(以某地举例,大概扣养老,失业,医疗,公积金)因各地的社保
缴纳
基数不一样,所以扣的
五险
一金数额也不一样,不过,一般大概在200-300元左右。
社保一个月
交1200是什么
水平
答:
缴纳1200是
最低缴费水平;一、
五险
一金的缴费比例五险一金是养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和住房公积金的简称。其中,养老、失业、医疗和公积金由
单位
和员工个人共同缴纳,工伤和生育由单位全额缴纳。但五险一金个人的缴费比例,除养老和公积金是全国统一外,失业和医疗的全国各地区并不...
1200
元社保医保如何扣
答:
把三险一金说成
五险
一金其实只是说起来好听而已。¬除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起来的。¬¬
什么
是社会保险缴纳基数¬刚才大家已经知道了每个月
单位缴纳
的社保...
每月
交1200五险
属于第几档
答:
五险
指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种
险是
由企业和个人共同
缴纳
的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。五险方面,
单位
和个人的承担比例一般是:1,养老保险单位承担20%,个人承担8%;2,医疗保险...
每个月工资
1200
扣完
五险
还剩多少钱
答:
和我一样没到社平工资,要是光扣
五险
:养老154医疗34失业19.一共207。生育和工商个人不扣的。那就是
1200
-207=993元。要是还有住房公积金,再扣1200*12%=144元。
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