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劳动仲裁不调解立案
劳动仲裁不
同意
调解
下一步
答:
法律主观:1、
劳动仲裁
开庭后,在裁决之前应当先
调解
,调解不成功的,由仲裁委按期下达劳动仲裁裁决书,如果劳动者对裁决结果不满意,可以向法院起诉; 2、劳动仲裁裁决,是依据事实与证据,依法作出裁决的过程,至于在调解中的纠纷,双方是否同意调解内容,甚至是狡辩,这些都不会影响到劳动仲裁裁决的结...
劳动仲裁
先
调解
不成功再
立案
答:
法律分析:
调解劳动
争议,就是要做劳资双方的思想工作,以事实为依据,根据法律、法规和政策,陈述利害,晓之以理,动之以情,帮助双方解决分歧,就争议事项达成共识。调解劳动争议,应当充分听取双方当事人对事实和理由的陈述,耐心疏导,帮助其达成协议。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第六条 ...
劳动仲裁
可以
不调解
直接仲裁吗
答:
法律主观:
劳动仲裁
当事人可以不申请调解。仲裁法没有规定仲裁前必须调解,调解不是必备的过程,不愿意调解的可以直接申请仲裁。只有进行诉讼的时候才需要先进行调解。法律客观:《中华人民共和国劳动争议
调解仲裁
法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解...
劳动仲裁
直接
立案
了是
不调解
的意思吗
答:
劳动仲裁
裁决后就不可以调解了,需要执行劳动仲裁裁决。 《劳动争议
调解仲裁
法》 第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决...
劳动仲裁
判决后不服一审
立案
诉讼前
调解
不成后还可以调解吗?
答:
调解
不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动
争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。因此,在一审
立案
诉讼前,当事人可以向调解组织申请调解,如果调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁调解
不成转
立案
要多久
答:
一、
劳动
争议
仲裁立案
需要多长时间 1、一般需要三个月左右,但是,仲裁后一般案件会进入诉讼程序,时间较长。 2、具体说来,你先向仲裁机构申请仲裁,这个申请期从你递交材料到受理最长不超过5天,前提是你的申请材料符合受理规定。 从受理日至裁决作出之日一般在45天,最长不超过60天。而且你这个拖...
劳动仲裁不调解
可以直接仲裁吗
答:
法院是不会受理的。法律依据:《中华人民共和国
劳动
法》 第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议
调解
委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁调解
失败
立案
流程
答:
(一)
劳动仲裁
办案流程需要如下程序:一、
立案
: 1、仲裁委员会办事机构工作人员接到仲裁申诉书后进行审查:对申诉材料不齐备或有关情况不明确的申诉,指导申诉人予以补充; (1)不符合受理条件的,开不予受理通知书给申诉人; (2)符合受理条件的,填写《立案审批表》报仲裁委员会审批。 2、仲裁...
劳动仲裁
申请人不接受
调解
答:
劳动仲裁受理后不接收调解下步怎么处理 申请
劳动仲裁不
受理,可以要求该仲裁委出具书面的不予受理通知书,然后去法院起诉用人单位。《中华人民共和国劳动争议
调解仲裁
法》 第二十九条规定:劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应...
劳动仲裁
迟迟
不立案
怎么办
答:
法律分析:
劳动仲裁
员恶意拖延,在没有进行鉴定、公告等例外情况下,超过了法定的60天处理期限的,劳动者可以选择起诉到法院; 也可以到仲裁委催促,要求在法定时效内尽快裁决。法律依据:《中华人民共和国劳动争议
调解仲裁
法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一...
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