你是职场老油条吗答:一、资格老 所谓老油条,就是在职场上打拼至少五年以上,有一定经验和资格的人,没有这个资格不能称其为老,更谈不上老油条了,所以,老是第一个特征,大部分老是参加工作十年八年的,还有更长时间的。 二、非常油 大家知道油的含义,就是比较油滑的意思,这个滑在职场上是自我保护的意识,所以是个中性词,不要把老油条...
如何应对职场老油条?答:所谓的老油条,就是在公司不会主动办事,但是又不会犯错,做事中规中矩,慢条斯理,不急不躁的人。最明显的特征是不思进取,毫无作为,在工作中油腔滑调,什么都无所谓,甚至犯错了还不知悔改。这样的人在公司里会给其它员人带来负面影响,认为公司处事不公,严重的会影响到公司全体人员的团结,给公司带来损失。因此,对...
面对“老油条”员工,班组长该如何处理?答:老油条有如下特征,概括如下: 1.员工入职时间长,资历老 “老油条”员工入职时间比大多数员工长,对工厂的情况比较熟悉,总是在新员工面前炫耀自己的“功劳”,以企业元老自居。 2.阻碍工厂新政策实施,反对团体的带头人 在产线员工中小有影响,对于新政策带来的影响比较清楚,为了维持现状,发动小团体故意阻碍改革的推行...