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做工伤认定去哪个部门
工伤认定
在
哪个部门
申请
答:
1. 工伤认定应向工作单位所在地的县级人力资源和社会保障局提出申请
。2. 申请人需准备《工伤认定申请书》和《工伤认定申请表》,连同相关材料一并提交给人社局。3. 人社局通常在收到申请后一个月内作出认定决定。4. 工伤认定是
劳动行政部门
根据法律授权,对职工是否因工作原因受到事故伤害或患职业病进行...
工伤去哪个部门
提交材料
答:
工伤提交材料应前往当地的社会保险行政部门或人力资源和社会保障局
。在事故发生后,员工需及时向单位报告,并由单位在规定时间内向相关部门提交工伤认定申请。申请时需准备相关证明材料,等待认定结果后,如认定为工伤,员工将享受相应的工伤保险待遇。法律依据:《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害...
工伤认定去哪个部门
答:
工伤认定的部门是劳动保障行政部门
。以下是详细的解释:1. 劳动保障行政部门负责工伤认定工作。这是根据国家的相关法律法规和政策规定的。如果劳动者在工作中受伤,可以向用人单位所在地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2. 申请工伤认定时,需要提交相关的证明材料,如医疗诊断证明、工伤事故报告等。劳动...
工伤认定去哪个部门
申请
答:
1. 工伤认定应向劳动行政部门提出
。工伤认定是劳动行政部门根据法律授权,对职工因事故伤害或患职业病是否属于工伤或视同工伤进行定性的行政确认行为。2. 提交工伤认定申请时,需要提供以下材料:工伤认定申请表,包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况;与用人单位存在劳动关系的证明材料;...
申请
工伤认定
到
哪个部门
去申请
答:
当地的人力资源和社会保障局
,也就是以前所说的劳动局,是申请工伤认定的部门。根据《工伤保险条例》第十八条,申请工伤认定时需要提交的材料包括:工伤认定申请表、与用人单位的劳动关系证明、以及医疗诊断证明或职业病诊断证明书。工伤认定申请表中应包括事故发生的时间、地点、原因以及职工的伤害程度等基本...
报
工伤去哪个部门
答:
社会保险行政部门
。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 报工伤去哪个部门 社会保险行政部门。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病...
工伤认定去哪个部门
答:
工伤认定由所在地的
社会保险行政部门
负责。这些部门通常在收到工伤认定申请后的60日内作出决定。在情况下,如果事实清晰且权责明确,这一过程可以在15日内完成。【法律依据】《工伤保险条例》第二十条规定,社会保险行政部门应在受理工伤认定申请后60日内作出决定,并通过书面形式通知申请人或其亲属以及所在单位...
工伤认定哪个部门
答:
工伤认定由劳动保障行政部门负责
。工伤认定是一项涉及劳动者权益的重要工作,为了保证其权威性和公正性,通常由政府部门的劳动保障行政部门负责。这些行政部门根据国家相关的法律法规,对劳动者在工作中遇到的伤害进行认定,以确定是否属于工伤范畴。当劳动者在工作中发生伤害时,可以向用人单位的劳动保障部门提出...
工伤去哪个部门
鉴定
答:
1. 工伤的认定由统筹地区的
社会保险行政部门
负责。2. 申请工伤认定时,需要提交工伤认定申请表格、与用人单位的劳动关系证明以及医疗诊断或职业病诊断证明。3. 根据《工伤保险条例》第十七条,职工发生事故伤害或被诊断为职业病后,用人单位应在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。4. 若遇到...
工伤认定去哪个部门
答:
工伤认定
找用人单位所在地的人力资源和社会保障局。因为按照规定,用人单位应当在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后的第一个工作日,通过电话向市人力资源和社会保障局或市社会保险基金管理中心
进行
申报。工伤事故的赔偿如下:1、首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定...
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