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为什么公司可以不交社保
法律规定
公司可以不交社保
吗?
答:
法律规定公司可以不交社保
,因为根据我们国家法律当中明确的规定,用人单位必须要和劳动者之间建立劳动关系,所以必须要为此缴纳社会保险,这是属于用人单位必须要履行的一项义务。 一、法律规定公司可以不交社保吗?一般的公司不可以不交社保的,这是属于用人单位应当履行的一项法定的义务,社会保险费基数规定...
为什么
有的
公司不交社保
答:
有的公司不交社保,
可能是想节省开销,但这属于违法行为
,劳动者可以直接向社会保险费征收机构投诉或者单方面解除劳动合同。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人...
为什么公司不交社保
答:
法律分析:公司不交社保的原因如下:
1、劳动的性质有关
,国家规定了以下5类工作性质的人不需要交社保:(1)退休人员 ;(2)兼职人员;(3)劳务派遣 ;(4)实习生 ;(5)个体户外包业务。 所以很多公司会和与昂工签订外包协议,相当于把一部分业务外包给员工,
员工变成了他的供应商外包公司
,自...
公司为什么不
给员工
交社保
答:
法律分析:公司不给员工交社保的原因主要是因为以下三个方面:1.节省成本
;2.程序麻烦;3.员工自身不愿意。但是,公司不给员工交社保是一种违法行为,根据相关法律规定,用人单位必须给员工交纳社保,员工本身可以要求所在的单位来给员工交纳这个社保,员工也应当享受这个社保的待遇。法律依据:《中华人民共和...
为什么
有些
公司不交社保
?
答:
因为有些公司为了降低企业成本,所以不缴纳社保
。但是按照要求,员工在入职后用人单位必须为员工缴纳社保,否则就属于违法的行为。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期...
为什么
有的
公司不交社保
答:
有的公司不交社保,
一方面和劳动的性质有关
,另一方面也是公司确实想节省成本。公司的盈利能力并不乐观,因此不可避免地要维持正常运营,并且没有财务能力来支付员工的社会保险费。但是公司不给员工买社保是不合法的,公司应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。国家规定了,以下五类工作性质的人不需要交社保...
小
公司为什么不交社保
答:
小
企业不
给员工
缴纳社保
的原因如下:1、是企业小,盈利能力差能省一点是一点,当然不愿意给员工缴纳;2、是员工流动性强,估计没给交半年的社保就人走茶凉了;3、是社保是递延收入,退休才能看到,有些年轻员工宁可当前企业多给发一点,也没有想过以后养老问题;4、是监管部门不作为或者无法有效监管,...
小
公司为什么不交社保
答:
第一种可能性,有一些
企业
享受了国家的社保减免政策,单位并不是
不交社保
,而是单位的这部分社保金额由国家给予了相应的减免政策。第二种可能性,有一些企业为了避免员工与企业之间产生大量的摩擦,会采用代买保险的方式,也就是说给他们购买保险以及签劳动合同的
公司
是另外一家人力资源公司。第三种可能性...
为什么
有
公司
试用期
不交社保
不怕被告吗
答:
2、
社会保险
是依照法律规定必须强制缴纳的,用人单位和职工没有选择权。这种情况下,职工所应当负担的社会保险费用,由用人单位在发放工资时代扣代缴。3、除上述社会保险费用外,其他商业保险,职工有权选择
不缴纳
。这种情况下,用人单位强制扣发工资是违法的。
可
向当地劳动部门投诉处理。法律客观:《社会...
为什么
有的
公司不交社保
?是什么原因
答:
2、
公司
确实想节省成本,毕竟社保的费用挺高的,对于
企业
来说能省下自然要省。不过公司不给员工缴纳社保是违法的,公司应当为员工按时缴纳社保。3、有一些企业享受了社保减免,单位并不是
不交社保
,而是单位的这部分社保金额给予了相应的减免。从2019年开始,我们开始实行社保税改,由税务部门来对社保进行...
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