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个人社保不算工龄
个人
缴纳的
社保算不算工龄
答:
社会保险缴纳的情况也和职工的工龄有关。那么,个人缴纳社保算工龄吗?
其实个人缴纳社保是可以算作工龄的
。个人和企业在缴纳社保的比例是不同的,企业是承担百分之二十,而个人会承担百分之八。如果是自己缴纳,那就是缴纳百分之二八,具体的金额和当地的规定有关。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》...
个人
交
社保算不算工龄
答:
法律分析:个人缴纳社保可以计算为缴费工龄
,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办...
个人
缴纳
社保算不算工龄
答:
法律主观:算的
。社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。《社会保...
自己交
社保算不算工龄
答:
法律分析:算
。个人缴纳社保可以计算为缴费工龄,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄,它们的区别只是:如果是单位缴纳,单位负责20%,个人负责缴8%;如果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有区别。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第六条 国家对社...
个人
缴纳
社保计算工龄
吗
答:
法律分析:个人缴纳社保可以计算为缴费工龄
,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 缴费工龄,是指实行社会保险维费制度以来,已由用人单位和劳动者依法缴纳保险费的工龄。 工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。法律依据:《中华人民共和...
自己交
社保算工龄
吗
答:
法律分析:
个人
缴纳
社保
可以
计算为
缴费
工龄
,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄,它们的区别只是:如果是单位缴纳,单位负责20%,个人负责缴8%果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有区别。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第十条 职工应当参加基本养老...
个人
交的
社保算不算工龄
答:
法律分析:
个人
缴纳
社保
可以
计算为
缴费
工龄
,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄,它们的区别只是:如果是单位缴纳,单位负责20%,个人负责缴8%;如果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有区别。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第六十一条 社会保险费...
个人
缴纳
社保
计入
工龄
吗
答:
法律分析:
个人
缴纳
社保
可以
计算为
缴费
工龄
,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄,区别只是:如果是单位缴纳,单位负责20%,个人负责缴8%;如果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有区别。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第十六条 参加基本养老保险的...
自己交
社保算工龄
吗
答:
工龄是指从事生产、工作的总工作时间,通常根据
社会保险
的缴纳年限来计算。无论是
个人
还是单位缴纳
社保
都应该计算缴费工龄,它们的区别只是:如果是单位缴纳,单位负责20%,个人负责缴8%;如果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有区别。在
计算工龄
时,连续工龄和本企业工龄也有所不同。连续工龄不仅包括本...
个人参保不算
“
工龄
”?养老只缴15年?这6大社保误区你中招了吗?_百度知 ...
答:
一、
个人参保
算
不算
入社保连续缴费年限?社保养老保险缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指在建立或改革养老保险制度以前,职工经档案认定的、可以视同缴费的时间。实际缴费年限就是在建立基本养老保险个人账户后实际缴纳养老保险的时间。所以,无论是个人身份参保,还是在单位参保,期间的...
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