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一般发工资的时间是什么时候
一般什么时候发工资
答:
《劳动合同法》关于工资发放时间没有规定,具体的支付日期由用人单位和劳动者协商一致确定
。但约定不能违反
工资至少每月支付一次
的原则。工资支付的时间和要求:第一,工资支付应当以货币形式、按月、按照用人单位与劳动者约定的数额,支付给劳动者本人,由本人签收。第二,用人单位发放工资应该给付工资凭证,...
一般发工资
几点到账
答:
工资一般6-10点到账
,具体如下:1、如果企业在当日的六点至十点半,向银行提交工资清单,到账时间不超过十一点半!2、
如果企业在当日的十点半至下午三点
向银行提交工资清单,到账时间不超过四点:3如果企业在当日的三点至五点向银行提交,
到账时间不超过六点
:4、如果企业在当日的五点到八点半向银...
工资
每个月几号
发才是
合法的
答:
一、工资每个月几号发才是合法的1、对发工资的时间没有限制,
一般发工资的时间是月底或者下一个月的15号之前
。合法的“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次
,实行周、日、小时工资制的
可按周、日、小时支付
工资。2、法...
发薪日
一般
几点
发工资
视频时间 6:00
工资一般什么时候
发
答:
工资至少每月支付一次
,实行周、日、小时工资制的
可按周、日、小时支付
工资。法律依据:《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
公司
发工资一般
几点到账
答:
该
时间一般
11:30至下午6点到账。
工资
到账
的时间
以公司向银行提交的工资单时间为准,一般不会超过24小时。如果工资未能准时到账,可以向人事部门或者财务进行咨询。一般来说,单位人事需要提前将单位职工的考勤统计好,并计算出工资,然后将做好的工资表发给财务,财务会将公司人员的名单、银行卡号、工资...
工资一般什么时候
发?
答:
《劳动法》对发工资的时间没有限制,
一般发工资的时间是月底或者下一个月的15号之前
。合法的工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次
,实行周、日、小时工资制的
可按周、日、小时支付
工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者...
每月
工资发放时间
的规定
答:
发工资的时间没有限制,
一般发工资的时间是月底或者下一个月的15号之前
。工资发放时间我国也是没有具体的规定,一般是按照劳动者与用人单位协商的日期来进行发放,对于工资的发放一个是必须要按每月来进行,对于计时工可以按每日或者是每个星期来进行结算。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,如遇...
公司
发工资一般
几点到账
答:
公司发工资到账时间,需视情况而定:1、如果企业在当日的六点只十点半,向银行提交工资清单,到账时间不超过十一点半;
2、如果企业在当日的十点半至下午三点向银行提交工资清单
,到账时间不超过四点;3、如果企业在当日的三点至五点向银行提交,
到账时间不超过六点
;4、如果企业在当日的五点到八...
工资
应该
什么时候
发
答:
工资
必须在用人单位与劳动者约定的
日期
支付。如遇 节假日 或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。劳动关系 双方...
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