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就业见习有工资吗
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推荐答案 2023-06-26
有。实习有工资,只要参加工作,即使一天用工单位也必须给应付的工资,只要和企业建立了事实劳动关系,企业就应当支付劳动者的工资,所以就业见习有工资。
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实习
会
有工资吗
答:
法律分析:实习有工资的
,毕业生就业后,其工资标准和福利待遇按国家有关规定执行,工龄从报到之日计算。法律依据:《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第四十五条 毕业生就业后,其工资标准和福利待遇按国家有关规定执行,工龄从报到之日计算。第四十六条 到非公有制单位就业的毕业生,其档案按国家有关...
实习有工资吗
答:
实习是有工资的
。只要劳动者与用人单位之间存在劳动关系,并且劳动者已经付出了一定的劳动,用人单位就应当支付其劳动报酬。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。实习期工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。...
实习有工资吗
答:
法律分析:根据我国相关法律规定,
对于实习是有工资的
,只要进行了工作就有工资,用人单位是不可以无故克扣劳动者工资的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
见习
期多长时间,期间
工资
怎么算
答:
见习单位确保为见习人员发放不低于当地最低工资的基本生活费
,并为见习人员办理人身意外伤害保险。离校未就业高校毕业生参加就业见习享受政策和服务 1、获得基本生活补助(基本生活补助费用由见习单位和地方政府分担,各地要根据当地经济发展和物价水平,合理确定和及时调整基本生活补助标准)。2、免费办理人事代理...
实习有工资吗
答:
针对应届毕业生的
实习工资
,我国法律中没有进行规定。实践中一般是按照法律规定的最低工资来计算。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月...
实习有
没
有工资
答:
根据华律网得知,大学生
实习
是有工资的,工资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的工资标准的百分之八十。如果签订劳动合同的则按照试用期来进行,适用我国法律关于试用期的规定,试用期
也有工资
。《中华人民共和国职业学校学生实习管理规定》第十七条规定,接收学生顶岗实习的实习单位,应参考本单位相同岗位的...
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