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请问劳动合同只有甲方有，没有我们乙方的是怎么回事啊？合法吗？
如题所述
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第1个回答 2013-09-18
违法劳动合同法的规定，你们手中应当有合同。
相似回答
甲乙双方签订
合同,
而
只有甲方
持有不给
乙方合同是合法的,只是甲方
不违法...
答：
违法是肯定的
。因为，
合同就是甲乙双方在自愿原则上订立的约定
，双方都需持有，是保障合同落实的基本条件和程序之一。法律分析甲乙双方签订合同，而只有甲方持有不给乙方合同的行为是违法的，但是内容只要不违反法律强制性规定就是有效的合同。不给乙方合同，如果乙方违约不履行合同，甲方可以拿合同找乙方履行...
...
劳动合同,只
签一份,而且是
甲方
项目部拿着,
乙方没有,
这
合法吗
...
答：
房建项目叫签劳动合同只有一份，而且是甲方拿着的，
这是违反合同法的
。所有合同都应该是甲乙双方共同持有。
甲乙双方签合同后
,没有
给
合同乙方
,这个
合同有
法律效果
吗?
答：
如果甲方不给乙方合同，是侵犯乙方权利的行为
，乙方有权要求甲方给一分，否则，有权要求撤销合同。
合同就是甲乙双方在自愿原则上订立的约定
，双方都需持有，是保障合同的落实基本条件和程序之一。在法律上也有相关规定，如：《劳动合同法》第十六条明确规定，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
在公司签了
劳动合同,
为什么
甲方没有
给
乙方
一份劳动合同,如果不给,算...
答：
合同
必须双方各自留存，你可以跟公司要，如果不给就向
劳动
部门投诉，但不算违法。
...双方各持一份?如果
合同只有甲方
持有,而不许
乙方
持有,这算
合同吗
...
答：
劳动合同
一般都是双方各执一份的。如果您让厂方持有该
合同，
合同当然还是有效的
，只是
您要防范的是厂方在发生争议的时候去篡改或者消灭合同。合同是双方发生争议的时候重要的评判依据。根据劳动合同法第16条规定：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。” 领取劳动合同本身就是您的权利，在维护自己...
在公司签了
劳动合同,
为什么
甲方没有
给
乙方
一份劳动合同,如果不给,算...
答：
为什么不给需要咨询用人单位的人事部门，如果不给是算违法行为，具体如下：《中华人民共和国
劳动合同
法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法...
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