为什么有些人不愿意从事没有技术含量的工作

如题所述

举报该问题

第1个回答 2017-01-15

因为这些工作做久了缺乏创新，容易造成职业倦怠，而且可替代性高。本回答被网友采纳

第2个回答 2020-11-17

今年市场比较不景气，建议不要辞职，能做多少做多少，多学点没坏处

相似回答

找工作时,你会选择没有技术含量的工作吗?为什么?答：职业的选择必须力求有技术含量；没有技术含量的工作，我无法锻炼自己的业务能力。能在职场上升到顶的人，至少有着不可替代的绝对能力，所以一定要选择有能力障碍的职业，这样才能减少时间成本，增加职业优势。3.切记不要做“螺丝钉”；很多工作过一段时间的年轻人，会安于现状，在岗位上得过且过，做个...

技术含量低的工作没有人愿意干,怎么办?答：产生的原因主要是年轻员工职业化程度很低，不能吃苦却期待高回报；另一方面没有职业规划，对未来迷茫没有目标，无法专注和稳定地工作；最后是工作枯燥苦闷，没有人性化的关怀。针对这个问题有几点建议，您可以尝试做一做，应该会有所改善：第一：给全体员工做一次职业化方面的培训，让他们明白商业交换的...

现在的年轻人,为什么宁愿送外卖也不当技术工人?答：年轻人很难升职。目前的情况是，他们基本上是在前线从事重复的体力劳动。更让人难以忍受的是，总有一些人真的很有才华，很踏实，升职更难。工程的专业特点决定了需要大量的一线生产经验，需要多年的深度培养和积累，不太可能会有一些快速提升的机会。工作比较枯燥，基本上3.1。“工厂需要劳动力，而不是...

名校毕业的人送外卖,或做其他没有难度的工作,为什么会引起哗然?_百度...答：很多名校毕业的人在毕业之后就面临着失业，这就是因为他们不愿意放下自己的身段，总是认为自己适合更好的生活，更高的地位，所以总是在毕业之后一下子就无所适从，往往是这一些能够认清自己真正想要的是什么的人才，能够在社会里面行走的更加畅快如意。

一些没有技术含量可言的工作应不应该做?答：不应该。没有技术含量的工作意味着工资比较低，只能维持温饱，不足矣奔小康。也意味着未来充满了危险性，万一惹老板不爽了，开除是分分钟的事情，随时有新人可以替代。更意味着会把自己变得很丧很垮，枯燥无味的工作让我们学不到任何的东西，每天在混日子，浪费时间，除了一天一百多块钱的工资，啥收获都...

为什么很多毕业生都不愿意去做销售?答：1、认为销售工作没有专业性，门槛较低。在毕业找工作时，大部分毕业生都想寻找和专业匹配的工作，发挥自己的所学，不然觉得有点浪费自己大学的时光。而销售工作，大部分人认为门槛不高，可能你是大专甚至中专、高中毕业的人都可以选择去做，而自己，如果是本科毕业的，会觉得有点浪费自己的学历，且自己...

大家正在搜

为什么有些人不愿意谈恋爱有些人不爱搭理人是因为什么有技术含量的工作排行没技术含量的工作要继续吗一个人为什么不愿意改变为什么感觉别人不愿意理你为什么别人不愿意理你有些人不愿意理你没有技术含量

为什么有很多没有技术含量的工作工资却很高？

怎么判断自己的工作有没有技术含量？

什么样的工作没技术含量？对人没有能力要求，不用学就会的，这种...

长期做没有技术含量的工作会让人变笨吗？为什么？

为什么有很多没有技术含量的工作工资却很高

技术含量低的工作没有人愿意干，怎么办？

中国有三分之二的人都在做着没有技术含量的工作，都在做着普工？

年轻人在厂子里干着没有技术含量的工作是不是这辈子就算完蛋了