第1个回答 2022-12-25
从正厅局级到省部级，晋升的年龄在47岁左右，能够晋升上的概率是比较小的了，而且还更加严格。
所以这样看来，早考上公务员的优势还是很大的，将来的机会也更多，如果在30岁错过了晋升，35岁
仍然没有晋升上，若职工超过了这个年龄，那么晋升可能要无望了，希望很渺茫，生们提前了解没坏处。一般来说，不管什么行业都是年龄越大，晋升机会就越少，所以不管是什么职业的，退休前想要在所在岗位晋升几乎都是没什么空间了的。所以，想要成功上岸公务员的，一定要抓紧时间，过了黄金年龄不说，还容易耽搁自己的前途和晋升岗位。
前段时间就有网友在网上公布了“关于公务员升职的年龄阶段”，这些年龄就是职位晋升的一道门槛，看看有没有自己的职位在这里。
现在很多官职比较大的，像省级干部之类的，年龄都是在55岁左右的，并且最近这几年为了响应国家的号召，对一些地区实行“干部年轻化”，意思就是现在的干部人群都要让年轻人上位，多给年轻人一些机会，还有部分地区直接规定：超过40岁就不准再晋升到科级的干部了。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第四条
1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁。
3、因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。