和你上司吵架的结果,是不是只能走人一条路,和上司闹翻就没法干了?

这个问题为啥要被删,难道百度很怕员工有主见?

与上司吵架,等于与他产生了极其严重的矛盾。这样的状态,对自己是极为不利的!对于绝大多数人来说,与上司闹翻了,自己就没法再留下来工作了……只有走人这一条路了。
这个事情,其实很容易理解。
自己作为下属,要接受上司的管理。……一旦自己与上司闹矛盾,闹翻了,自己就会受到针对,处处受制,想升职加薪就是不可能的事情了……而且自己在工作中也会经常因为与上司有矛盾而产生不开心的情况,这样的状态,自己当然无法留下来工作了,只能走人了。
这是绝大多数遇到这种情况的人的常态。
当然了,这并不是唯一的结果。
对于某些人来说,或者有强大的沟通能力,或者有强大的后台撑腰,他能够摆平此事,于是,对这些人来说,他们可以不走,吵架那件事过去就过去了,不会再有什么影响了……这样的人,是高人!
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第1个回答  2021-10-19
和上司吵架之后的结果,第一就是上司会给自己穿小鞋,让自己很难做下去喽,这个主要还是得看领导的心胸怎么样啊,还有一个就是自己对于领导来说是不是比较重要的人,如果是的话一般女的都会包容,如果是可有可无的话应该就是需要另外找工作了。追问

你领导直接针对你容不下你找茬呢。你这什么事都往自己身上揽原因,太奴性了吧

第2个回答  2021-10-19
也不一定
你保持自己的主见也没有什么不对
只是你和上司老是意见不统一
那你的工作就比较被动
和领导相处要讲究方法追问

要是上级故意针对找茬呢

第3个回答  2021-10-19
最主要的还得看这个领导的为人,如果是一个斤斤计较有仇必报的人,那么你确实只有走人这一条路了,如果有些领导比较宽容的,而且你们吵架是为了工作,并不是私人的恩怨,那没有必要离开。追问

要就是容不下你,故意找茬刁难呢

第4个回答  2021-10-19
你好,你和你上司吵架的结果,就是只能走人一条路,和上司闹翻就是真的没法干了啊!追问

如果根本不怕走呢,但我也不主动走,面对对自己不友好的上司,该如何操作。

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