雷军，这位如今引领小米和金山双雄的传奇人物，其成长历程并不为人所熟知。从一名普通的金山职工，他一步步攀登上CEO直至董事长的高峰，这其中的故事充满了挑战和转折。
1992年，还在武汉大学读书的雷军被求伯君的才华所吸引，怀揣着成为程序员界求伯君第二的梦想，他加入了金山，开始了他的职业生涯。在求伯君的领导下，雷军展现出卓越的管理才能，很快成为了北京分部总经理。然而，1994年，微软的入侵和WPS的失败，让金山面临巨大压力，雷军也经历了他职业生涯的第一个低谷。
面对困境，雷军并未退缩，他辞职后在IT交流平台中找回了斗志，决心重返金山，与求伯君共同面对挑战。1998年，联想的450万美元投资为金山带来了生机，雷军借此机会成为CEO，承担起拯救公司的重任。他通过红色正版风暴计划，成功扭转了金山的颓势，保住了自己的位置，并在之后的几年中，与求伯君携手带领金山实现了多次关键的转型和翻身仗，直至成功上市。
雷军的坚韧和才华，以及他对金山的忠诚，使他从一名普通的职工成长为了金山的领导者。他证明了，只要有决心，即使面临困难，也能从失败中崛起，带领企业走出低谷，实现新的辉煌。如今，雷军不仅是小米的创始人，更是金山的坚实支柱，他的故事无疑是企业家精神的生动写照。