为什么诚实正直有人品的人,大都混得差

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第1个回答 2023-04-08

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在职场当中,为什么正直、诚实、人品好的人大多都混得不太好呢?答：在职场当中，正直、诚实、人品好的人大多都混得不太好的原因：因为实在人在职场上一般不擅长表达自己，不易被关注和发觉，有时进行了事儿，还会被别人羡慕，乃至被人利用，当然无法混的好。有的人为人确实很好，做为朋友大伙儿都非常喜欢她，可是真正工作起来，也许她的业务能力都没有那么好，有一些人...

为什么正直,实诚,人品好的人,大多数混得比较差?答：这样的对比揭示了一个残酷的事实：在资源分配者眼中，正直诚实可能意味着缺乏策略，而欺上瞒下的人却可能被视为能适应现实的生存者。因此，当权力掌握在资本家手中，正直的人在职场上的命运自然与那些看似“坏人”有所不同，他们的生活轨迹似乎预示着“好人没好报”的定律。你走出厕所，手中捏着的纸巾...

为什么一般老实人,在职场中都很难混的好?答：老实人在职场中通常不善于表现自己，不容易被重视和发现，有时候做了事情，还会被别人眼红，甚至被别人利用，自然难以混的好

正直的人为什么容易吃亏?答：这其实就是价值观的扭曲，是理想信念缺失带来的必然结果。当然凡事无绝对，正直的人遇到好的上司，能被赏识，且靠自身能力与才华，同样有机会发展较好，但是这样的人往往不多见。如果正直的人擅长于人际交往，身边结交同类性格发展比较好的朋友，建立起较好的人脉，同样也能有较好的发展机会。好人不长寿，...

职场中那些很实在的人,为什么越混越差?答：诚实的人安于现状，诚实的人习惯于平凡的生活，碌碌无为。所以诚实的人取得的成就很少。原因是诚实的人没有积极的心态，缺乏挑战生活的勇气和信念。一个人生活，对事业没有积极的心态，自然对做的事情缺乏热情和动力，做事枯燥无味。其成果不高也是不可避免的。诚实的人大部分都没有好的缘分，但要想...

诚实、善良、正直的人,在职场中为什么会过很糟糕?答：能力强又过于耿直的人，大都对自己的能力比较自信，往往更容易坚持自己的判断，而忽略别人的意见。在讲话时又比较不讲究沟通的方式方法，就很容易引发抵抗情绪，造成误解。这就造成了能力强又过于耿直的人，在面对问题时，会不顾别人感受，不懂沟通又固执己见的局面。职场中，经常跟人发生冲突的人，会被...

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