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写了辞职报告经过了批准,工资只发了一半多次向厂提起要求要回另一半工资,厂方?
如题所述
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第1个回答 2020-03-01
找劳动局!他们会帮你要回来的
相似回答
我
辞工了,厂
里批了,也到了
工资
发放日,我可以
向厂
里要吗
答:
2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专...
我在工厂工作了一个月要
辞工
老板说只能给
一半的工资,
我们也没有签合同...
答:
在工厂工作2个月了,因身体不适
,要回
就家了
,工厂
不给开资,我们没和厂里签合同,我们能
要回工资
吗? 你好,依照劳动合同法的规定,未签劳动合同,有权索要双倍
的工资,
可向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。在工厂干了四个月没有签合同急
辞工
怎么算的 根据《劳动合同法》第八十二条,用...
现在
辞职报告
打过了,领导也批了,想反悔该怎么写反悔申请呢?
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,
劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金
(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个...
...
只发
百分之八十
的工资,
我提前一个月交
辞职报告
走正常程序是扣我当月...
答:
此约定内容是非法的,侵犯了你的权益,建议跟公司协商协商不成的,可以考虑去劳动局投诉
辞职
申请被
批准
企业能否
要求
员工提前
离职?
答:
辞职
申请被
批准,
企业不能强行要求员工提前
离职,
否则属于开除行为,但可以与员工进行协商,在协商员工同意后,员工可以提前离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用...
如果是我已经
离职了,
可是原公司还欠我半个月
的工资
没有发。这个情况下...
答:
你好,你的问题是 如果你已经
离职了
,
可知原公司 还欠你半个月
工资
没有发 ,这种情况下 你还能要回来吗 ?当然存在要回来的可能性 ,只不过比较麻烦 ,你可以到当地的 劳动监督管理局 求寻求帮助 。也可以直接到 人民法院起诉 或者寻求劳动仲裁 ,当然你必须 提供相关的证据,证明对方拖欠你 半个...
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