第1个回答 2022-10-21
南京医保卡有什么用途
常一起的，劳动和社会保障卡涵盖了医保卡的功能，同时里面也有你的个人信息。南京劳动和社会保障卡将换成市民卡，换发工作已经开始了。
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南京的大学生社保卡有什么用？
用处很多，南京大学生所持的社保卡有三种功能：一是社保功能，如果你参加了南京的大学生医保，可持该卡看病住院享受医保待遇；二是银行卡借记功能；三是有电子钱包的功，如果你到金陵通公司开通其功能，可在作公交卡使用。
在南京的社保卡怎么用
你说的是医保卡吗。
南京大学生办的社保卡有什么用？怎么用啊？
居民医保，住院可以报销一些钱。
社保是什么？主要包括哪些保险？有什么用？怎么用？
具体的社保构成比例为:
养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%
你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块。暂时去掉你交的10块钱不谈,单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为413:190,这就是说如果你每个月为自己的社保缴纳了190块钱,那么单位会往你的社保帐户上打进去413块钱,每个月你的社保帐户上增加的钱就应该是413+190=603块钱。
所以说在你看不见的情况下,单位交的社保费用其实是你的2倍还多,所以你每个月交社保费的时候千万别心疼呀~你要知道单位比你交的多得多了呢,心疼的其实是单位。
话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。
除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀，你个人都交不起来的。
下面介绍下什么是社会保险缴纳基数
刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和你缴纳的比例差不多是413:190了,那么现在又出来一个问题:自己每个月交的社保费和这个比例有什么关系呢,社保费到底是怎么确定的呢?
大家可能没注意过,各个省市每年都会在7月初发布一个“社会保险最低缴纳基数”,这个基数是根据上一年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后确定的,南京今年7月公布的最低基数是1189元,这是个什么意思呢,意思是说南京只要是正规为职工缴纳社保的单位,每个月为每个职工交的钱最少为1189×41.3%=491元,而职工每个月最少要交1189×19%+10=236元,这样你和单位每个月应该交的社保费就出来了。
但是现在又出来了新问题,南京市职工工资差别很大呀,有人一个月拿1000,有人一个月能拿10000,难道叫拿1000和拿10000的都交同样的社保费?
请注意,这1189是最低基数,在1189之上还有最高基数, 南京今年的最高基数好象是8000多,具体我也忘记了,反正如果你的工资每个月在1189元以下,单位也必须按照1189元为你交1189×41.3%= 491元,而你自己每个月最少也要交1189×19%+10=236元,这个就是1189作为社保最低缴费基数的意义之所在了:哪怕你一个月拿1000或者800块,你每个月最低也必须要按照这1189交钱!
但是如果你工资比1189要高,比如你一个月拿3000块,那单位去劳动局给你交保险的时候(你单位和你缴纳的社保费用都是劳动局扣的喔~)就应该对劳动局说:”呀呀,我们这边有位同志一个月拿3000,请按照3000块钱的标准来扣社保费”.那么劳动局就会以3000块为缴纳基数来扣......
南京市医保卡怎么用
参保人员应当持经办机构统一发放的《社会保障卡》到定点医疗机构、定点零售药店就医（抢救除外）或购药。
参保人员凭卡就医、购药时，定点医疗机构、定点零售药店应当予以核验。
白话讲就是当就医时就已经核算好了，个人只需支付个人缴纳的那一部分就好了。个人缴纳的部分可以刷医保卡也可以支付现金。但是要选择医保定点医院或药店就医或购药。
有报销的情况一般是因个人不在缴费当地就医，需要带相关票据报销。
南京社保卡如何在网上查询
请看友情提示：
友情提醒:
1、个人用户原7位劳动保障卡号前需加000。
2、单位用户原5位劳动保障证号前需加000。
3、请输入正确用户名和密码,密码为8位数字，并且使用半角输入法。
4、用户使用身份证登录时，请使用在我局注册时使用的身份证,请区别15位与18位身份证号码。
5、开通社会保障卡密码服务，且尚未注册的的用户，可使用个人用户网上自助注册。
njhrss.gov/NJLD/
南京市企业职工养老保险结算管理中心
主要职责
（1）负责企业基本养老保险基金的结算和管理工作；
（2）负责企业基本养老保险待遇的支付工作；
（3）负责企业养老保险个人帐户的建立和管理工作；
联系电话：025-86590871
地址：南京市水西门大街61号
网址：njhrss.gov
南京市机关事业单位养老保险结算管理中心
负责机关事业单位养老保险参保资格的审核工作，协助办理机关事业单位社会保险登记、变更、年检等工作；
联系电话：025-86590708 地址：水西门大街61号
南京市劳动和社会保障局电话咨询中心
（1）负责劳动保障咨询服务信息的收集、整理和编辑，建立和维护劳动保障咨询服务信息库。
（2）负责通过“12333”咨询电话、网站、触摸屏、LED屏向社会提供劳动保障信息咨询、查询服务。
（3）负责通过“12333”咨询电话、网站接受劳动保障举报投诉案件，做好举报投诉案件转送和处理跟踪。
联系电话：86590967 政策咨询电话：12333
地址：南京市水西门大街61号
南京社保卡能在山东用吗
转移之后可以使用。社会保险转移流程：
参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；
新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明；
原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续；
新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员；
养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。
南京 社会保障卡的卡号是哪一个？
南京的是我见过最坑爹的，MLGB，市长他妈能看懂，我以后就闭嘴了！
南京市民卡具体有哪些用途及使用方法？
集公交卡、社保卡、银行卡等多种使用功能于一身，一卡在手就可以通行南京