连续两次上司让我周五休息半天周六加班。我该怎么说？

Question

因为我是做家政行业，上午会很累，下午轻松一点，偶尔这样我也能理解，但是每周变成了习惯。我该怎么拒绝。谢谢！

Answer 1

连续两次上司让你周五休息半天周六加班，如果公司确实周五的事需要到周六办只能这样，因为自己是打工的，如果觉得上司占便宜你可以找上司说明一下，你自己周六也有安排，不要让上司养成习惯，成心这样安排就不好说了。

Answer 2

其实我个人认为，如果说你给别人去打工，然后别人要求你去怎么做，这是别人领导的权利，所以说不管是什么安排了，你照做就行了。至少我是这样认为，除非你是不想在那里干了，可以去反驳他。

Answer 3

就看以前你们怎么谈的休息，不愿意就说明实际情况，公司应该不是就你一个人吧，如果这样，那没办法，除非不干了，他没人分配，如果有别人，那就和领导和领导沟通，看他实际意向，可否调节

Answer 4

既然是做家政行业的工作时间，就很难固定，所以说有的时候根据实际的情况调整一下工作时间也很正常，其实不光是这个行业，许多企业里都是这样的，甚至有非常长的加班时间 毕竟任何一个企业都是要盈利才能给员工发工资，如果不能盈利的话，可能就会消失了。

Answer 5

直接坦白的跟他说，这个一次两次倒是没什么，这习惯成自然就不行了呀，你就跟他直接说嘛，互相理解一下。