第1个回答 2022-06-30
一、正面回答
补偿金按应得工资算， 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年，按一年计算不满六个月，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
二、详细分析
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年，按一年计算不满六个月，向劳动者支付半个月工资的经济补偿工资补偿还需要根据在公司工作的时间，以及工资来进行决定，每工作一年就支付一个月的经济补偿金。
三、补偿金要交个人所得税吗
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税超过部分可视为一次取得数月工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均具体平均办法为：
1、以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入；
2、计算缴纳个人所得税个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年按12计算由企业支付时一次性代扣并按规定代缴。