工作了九个月和公司没签劳动合同没给我交社保急辞工不按劳动法算工资我现在只有工作服和老板

如题所述

第1个回答  2020-09-12

1、未签劳动合同你可以主张未签合同的二倍工资的。未交社保,可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位补交的。
2、法律依据《劳动合同法》
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

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