第1个回答 2021-12-31
应届生通过校招进2020年国家电网公司都干什么工作?
1.如何进?
毕业于大连理工大学电气工程学院,大四十二月份参加国网统一的招聘考试分数尚可,之后参加了统一的面试。考试监考很严,楼门口有武警把守。面试开始之前统一收手机防止泄题,面试顺序随机抽取,很严格成绩出来后,确定录取、签三方协议,后来在大概七八月的时候签了合同, 期限是十年还是二十年……这样之后就算是成功进了,不过现在都不叫电业局,叫国网省有限公司大连供电公司。
2.工作内容:不同部门,不同工作。
爬杆爬塔,爬山巡线,高空走线,高空换设备。
检修消缺,实验检查,保护检查,
计量抄表,装表验收,客服电话,
运行值班,巡维检查,倒闸操作。
进公司之后,最先开始的是各级别的培训,市培训中心先培训一周,分配到各个单位,有的在生产、有的在营销,生产主要是输电、配电、工作以检修、维护为主,所在的营销部分主要面对客户、营业厅、抄表收费、采集运维、装表接电等等分配到各单位后一般不会直接到班组。都是等到省培训中心和国网技术学院的培训之后才会分。
各级别的培训基本都是团队建设等内容,和其他企业的新入职员工培训类似,国网技术学院的培训历时100天左右,会根据你的岗位分不同的班,这100天会是你最后一次体验校园生活。很开心说说工作内容,所在的装表接电班工作为电能表的安装、包括故障维修、批量新装、校验电表等,主要是10kv电压以下的单相和三相的智能电表,一个班的分工大概是一部分人在班里走手续(将更换人员、时间、新表信息、更换时旧表示数等录入系统、保证系统信息和现场一致)另一部分人现场更换电能表,新表安上,旧表再拿回来登记入库最后返送计量所(专门负责电表的地方)还有采集运维班,现在智能电表都有远程采集和费控功能。
3.关于工资待遇福利优势:
①工资待遇算中上吧,
②时间算充裕,节假日,
③比起弱点,强电操作比较固定,不过需要注意的地方也较多。
长理职培国家电网培训中心知道这是大家最感兴趣的话题,当然也是进局之前最感兴趣的话题。用一句话来形容吧,就是撑不着也饿不着,所谓编制就是你享有一整套的福利体系,医院、教师、国企的工厂工人等都在这一套福利体系内。真的不是很多中等水平吧,这和地区经济发展成度有关,毕竟用电多挣的才多吗,工资奖金分开发,工资看岗位级别和薪点积分、工龄、学历、职称等都算入薪点积分,积分越多对应的档越高工资就越高,奖金数额由省公司规定。
4.一点感想:
个人认为关系也是能力的一种,毕竟有些工作不是谁来都干的了,有些人不是谁来都管得住,还是需要很强的工作能力和管理能力。那些叫嚷这靠关系的人扪心自问,把自己安到那个位置,你能不能管好这一摊业务另外电网自身也在积极求变,现在的公开招聘也有许多非子弟被招入公司,公司也会有各式各样的技能比赛,是金子会给你发光的机会。长理职培国家电网培训中心认为就看你到时候亮不亮,就算当不了管理人员,自身的技能等级、职称提升上来后,也会有相应的收入提升,国网还是很尊重人才的,尤其是技术大牛。