第1个回答 2014-10-07
没有依据，看看公司是否有其他的说明你必须扣钱追问
说我是急辞，正常的话要我等一个月，我不想等，我进厂的时候都没给我们讲过
追答去看下劳动合同法吧，他们有问题
第2个回答 2014-10-07
得看你怕不怕麻烦，不怕的话就打官司咯。(只是建议，如需采用，请三思而后行)追问
不怕麻烦，官司还怎么打？
追答寻找律师咯
第3个回答 2014-10-07
急辞 这样正常追问
急辞要扣我百分之三十的工资，我都白做了
追答正常 我以前的厂扣百分之四十
第4个回答 2014-10-07
你觉得值 那他就合理追问
不值
他已经违法了
追答好吧 你的想法已经很明确了 您还问个啥
第5个回答 2014-10-07
之前有签其他协议吗追问
就签了个保密协议，没了
追答肯定是不合理的 但是之前没有签协议这话就难说了 可以提出诉讼的
追问现在该怎么做了？那个扣工资百分之三十是我的领导写上去的
追答先把钱拿到再说 不然小心钱拿不到
追问十号发工资，现在不想上班，请假也不批
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