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私人饭店欠工资工商局管用吗
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第1个回答 2022-06-14
不管用,应该向劳动局劳动仲裁委申请仲裁。工资纠纷是属于劳动争议中劳动报酬的纠纷,而劳动报酬的纠纷是属于劳动仲裁的范围。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金。
【法律依据】
《劳动合同法》第七十九条
发生劳动争议后,当事人应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
相似回答
私人饭店欠工资工商局管用吗
答:
法律分析:不管用
。工商局一般不受理拖欠工资,拖欠工资属于劳动争议,劳动者可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休...
工商局
管不管
工资拖欠
答:
法律分析:工商局一般不受理拖欠工资。所以,工商局管不管拖欠工资呢,不管的
,拖欠工资属于劳动争议,劳动者可以向向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。法律依据:《个体工商户条例》 第八条 ...
老板
拖欠工资
可以去
工商局
投诉吗
答:
一、老板拖欠工资可以去工商局投诉吗
不可以去工商局投诉,人家不受理
。 拖欠工资,不发工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监...
不发
工资
可以去
工商局
举报吗
答:
不发工资劳动者去工商局举报是没用的
,但可以通过以下方法解决:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门举报;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令,对仲裁裁决不服的还可以起诉。
老板
拖欠工资
打110,
工商局
电话能解决吗
答:
老板
拖欠工资
打110,
工商局
电话是不能解决的,对于用人单位拖欠工资的行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被
拖欠的工资
。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和...
拖欠工资
找
工商局
的
有用吗
答:
拖欠工资
可以选择通过提起劳动仲裁维权。关于拖欠工资找
工商局
是否
管用
的问题,下面小编为您详细解答。一、拖欠工资找工商局是否管用 1、拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 2、法律依据:《劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经...
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