公司员工上了六天班了第七天让员工来上班不打卡合法吗？

Question

如题所述

Answer 1

公司员工上了六天班，第七天来上班就是加班了。但是打不打卡是公司的自由，这是公司自己的决定。合不合法，不是看打不打卡，而是有没有加班调休，有没有超过加班上限。

Answer 2

这个公司领导行为不好，意思是说该给发工资不发，应该去找法律直询一下。