工伤不上班有工资吗

Question

如题所述

Answer 1

1. 工伤职工享有工资待遇。
2. 根据《工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期内，其原工资福利待遇由所在单位按月支付，保障不变。
3. 停工留薪期通常为12个月，但在特殊情况下，经市级劳动能力鉴定委员会确认，可适当延长，最长不超过12个月。
4. 工伤是指在工作过程中因工作原因造成的身体伤害或疾病，可能与工作场所事故、职业病等因素相关。
5. 工伤可能导致职工身体损害，影响其工作和日常生活。
6. 多数国家通过法律要求雇主为职工提供工伤保险或赔偿。
7. 工伤发生时，职工应立即报告并寻求医疗和法律支持。
8. 预防工伤至关重要，雇主有责任创造安全的工作环境。