求医药代表的发展计划,请医药代表不吝赐教,本人不胜感激!

本人乃药学专业学生,现已大三,由于成绩不甚理想,但是又想在毕业之际进入国企应聘医药代表,请问各位大哥:国企应聘医药代表时会看重个人在大学的成绩吗?如果我想要在成绩不理想的情况下突围,从现在应该怎么做,做哪些工作才能使自己得到提升,得到HR的青睐?要说的详细些!

附:本人成绩不好,不是因为不努力,只是苦于未找到好的学习方法。事已至此,加之自身和父母的压力,只得亡羊补牢,寻求补救之道,即使再苦再累本人依旧能承受,请医药代表不吝赐教,详细说明,本人不胜感激!
简单的说,就是我现在是大三的学生,由于成绩不理想,但是有想向药代发展,那么我该做哪些工作,培养哪些能力,才能脱颖而出,请有经验的医药代表注意看题,详细说明,谢谢!

每日必做:
1.早上用十分钟鼓舞自己,增强自信.
2.用十分钟做户外活动.
3.细化一次当天的工作.
4.参加一次鼓舞式的晨会.
5.整理一次所需的资料、礼品等.
6.确定一次拜访医生的路线.
7.在医生上班时,跟每位客户朋友礼仪性的问候一次.
8.到护士站,查看一次住院病人的情况.
9.同患者沟通交流了解一次用药的请况.
10.查房后,与自己的目标医生沟通一次.
11.给医生或护士帮一次忙.
12.拜访一位目标医生看能否约好外出活动一次.
13.中午给值班医生或护士买一份快餐或水果.
14.请一个医生吃饭或喝茶聊天.
15.了解一个医生的性格.爱好及家人请况.
16.了解一个医生的社会关系.
17.参加一次找差距式的业务沟通会.
18.汇报一次工作.并提出需要解决的问题.
19.夜访一次值班医生以增进感情.
20.熟记一个医生或护士的名字.
21.认真填写一次工作日志.
22.计划一下明天的工作.
23.给一个医生通一次电话或发条短信.
24.看一份报纸或新闻杂志.
25.给家人和朋友通一次电话.
26.听一段音乐或唱首歌放松自己.
27.睡前二十分钟,找出当天工作中的不足.

每周必做:
1.参加一次科室学习推广会。
2.做一次重点医生的家访。
3.请一个目标医生户外活动一次。
4.交一个医生或护士做朋友。
5.收集一次疗效显著的病例。
6.根据客户的爱好、学习一门知识。
7.与一名优秀同事做一次请教沟通。
8.与经理或主管谈心一次。
9.与一名新同事沟通交流一次。
10.浏览一次公司的网页,了解公司的最新动态。
11.总结一次本周工作中的不足。
12.协助主管开一次科会。
13.参加一次找差距式的周例会。
14.查找一次本周不足,制定纠错措施。
15.参加一次‘案例’轮讲轮训课。
16.核销一次本周的费用。
17.认真制定下周工作计划及维护计划。
18.给医生或**发一次祝福‘周末愉快’的短信。
19.积极主动清理一次集体和个人卫生。

每月必做:
1.统计一次当月的销量。
2.兑一次费(不带金销售的不在次列)
3.排一次当月医生的用量,并重点维护。
4.把同类品种做一次比较,找出差距。
5.系统分析一次客户资料及竟争对手。
6.制定一次针对性对策。
7.开发一位目标医生。
8.交一位医生做朋友。
9.参加一次市场部每月例会。
10.根据业务排名找一次不足。
11.请教一次排名上升业务员的工作经验。
12.参加或讲一次业务培训课,并做好记录。
13.申请一次下月的维护费。
14.细化一次经理下达考核目标任务。
15.参加一次市场部娱乐活动,放松自己。
16.交一位医药销售方面人士做朋友。
17.认真做一次下月的工作计划。

每季度必做:
1.总结一次本季度的工作,找出不足。
2.汇总一次医院的季度销量。
3.评述一次本季度中的每月销量。
4.收集一次专家的学术论文并上报公司。
5.和主管、内勤分析研究一次业务工作计划。
6.参加市场部全体员工聚餐联欢一次。
7.参加一次市场部季度工作计划,深入学习公司的企业文化。
8.汇总一次的档案,上报省区。
9.认真做一次下季度工作计划。
10.细化一次下季度工作、销售目标。
11.确立一次目标医生的销售排行,并重点维护。
12.调整心态,善用阳光思维,永不言败。

每半年必做:
1.汇总一次半年销量与计划任务做比较。
2.参加一次半年工作总结会。
3.参加一次批评与自我批评活动。
4.参加一次下级评价上级的活动。
5.申请一次重点主任到公司参观旅游。
6.参加一次业务技能比赛。
7.参加一次半年工作考核。
8.修正一次客户档案及资料并上报。
9.参加一次市场部集体旅游活动。
10.细化一次经理制定下半年工作计划。
11.对公司的制度、文化等提一次意见和建议。
12.回家探亲一次。

每年必做:
1.做一次全年自我工作总结并上报。
2.制定下一年度工作计划。
3.收集医生有价值的临床资料并上报。
4.请教其他市场部同事的工作经验,取长补短。
5.找出自己工作中的不足,并改进。
6.慰问一次VIP。
7.参加一次业务培训。
8.参加一次全国销售会议。
9.参加一次年终总结会。
10.参加一次公司举行的文艺活动。
11.参加一次内部的评比活动。
12.回家探亲,并给予亲朋好友新年的问候
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第1个回答  2010-02-09
目前国内的医药代表专业性不高!
不和外企那么专业!!!
所以你的成绩比重不是很在意!!!
除非你进外企!!!

面试
1.要自信!不自信,不会让你卖他的药的!
2.要灵活!脑子不会转,人家也不要!
3.要勤快!睡在家里是卖不了药的!
专业要求??你学药的,已经够了!!!!

你都可以先去做OTC药品业务员,
OTC是非处方药的意思,
也就是在药店里卖的药!
跑药店 要求不高,
了解你产品主要知识和卖点,
以及与竞争的比较就OK
关键是要勤跑!
让药店的MM记得你,
多推荐你的药就可以(如果有回扣更好)。
跑上两月你就明白了医药行业了!
OTC做熟悉后可以考虑做临床!
做临床就是去医院,
医院比药店麻烦多了!
但是主要两个任务是
开发和上量
都很难!
开发:
你要打通医院院长,药剂科,临床主任的关节!
把你的药进去!
上量:
你要搞好开你药的医生的关系!
让医生开你的药!
至于要怎么弄才进去 要怎么弄才开药
那就看你本事了
用钱 用色 用权 用关系 用一切能用的手段
做了你就明白了!
医药行业
不简单哦!

你才给5分????我的天,我白打那么多字了!
第2个回答  2010-02-06
首先,一般药厂或医药公司去校园招聘重要的是看你的潜质,核对未来的方向把握,成绩不是不重要,而是为什么没有好成绩,这在将来工作中也是一样,业绩能完成是为什么,完不成又是为什么,这都要问一下自己,这很关键。
其次,要知道自己的潜力在哪里,除去专业方面,你哪些方面有优势,计划性强吗,职业目标是否SMART!
最后,祝你成功,重要的是你的潜力!本回答被提问者采纳
第3个回答  2010-02-09
还是去外企吧起点高些工资待遇也不错一般英语四级就可以注意培养自己的语言表达能力演讲和随机应变的能力
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