低于8小时不违反规定，高于8小时不付加班费或调休等其他形式补偿就是克扣劳动报酬。
国家实行职工每日工作八小时，平均每周工作44小时的工时制度。
用人单位由于生产经营需要经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。一般每日不得超过一小时。因特殊原因需要延长工作时间的在保障，劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。但是每月不得超过36小时。
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第1个回答 2021-10-19
算是违法的，我觉得你可以在鱼泡看一下，上面信息比较真实
第2个回答 2021-12-05
招工信息只起招工工作介绍，不违法的，其体以签订的劳动合同为准
第3个回答 2021-10-19
涉嫌诈骗可以报警处理
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