好干部的标准是德才兼备、全面发展。
一、明确答案
好干部的标准包括德、能、勤、绩、廉等方面。其中，“德”指的是政治品德、职业道德和社会公德，是干部立身之本；“能”指的是履职能力、业务能力和创新能力，是干部履职之基；“勤”指的是工作态度和勤奋精神，是干部成事之道；“绩”指的是工作成绩和贡献，是干部价值所在；“廉”指的是廉洁自律，是干部底线要求。
二、详细解释
1. 德才兼备是好干部的根本标准
“德”是干部的灵魂，决定了一个干部的价值取向和行为准则。政治品德高尚，意味着干部要忠诚于党、忠诚于人民，具有坚定的理想信念和为人民服务的宗旨意识。职业道德良好，要求干部要恪守职业道德规范，诚实守信，尽职尽责。社会公德高尚，意味着干部要积极参与社会公益事业，带头树立良好的家庭形象和社会形象。
2. 能力是履职的基础
“能”体现了干部的专业素养和综合能力。一个优秀的干部应当具备扎实的专业知识，能够熟练处理工作中的各种问题。此外，创新能力也是现代干部必备的能力之一，能够在工作中不断寻求创新，推动工作的前进和发展。
3. 勤奋是成功的关键
“勤”是干部的工作态度和精神状态。一个好干部应该具有强烈的事业心和责任感，勤于学习、勤于思考、勤于工作。只有保持勤奋的工作态度，才能在工作中取得优异的成绩。
4. 绩效是价值的体现
“绩”是干部工作成果的体现。一个好干部应该能够在自己的工作岗位上创造出显著的业绩，为人民群众带来实实在在的利益。同时，绩效也是干部晋升和奖励的重要依据。
5. 廉洁自律是底线的要求
“廉”是干部的行为底线。一个好干部应该时刻保持清醒的头脑，自觉遵守党的纪律和国家法律，做到廉洁自律、公正严明。只有廉洁自律，才能赢得人民群众的信任和尊重。
综上所述，好干部的标准是德才兼备、全面发展，只有在德、能、勤、绩、廉等方面都表现出色，才能称为一名优秀的好干部。