公司劳务合同未到期现在无故要辞退员工

13年6月24签的合同是签的是3年,9月底转正,现在公司无故要辞退,并不是本人不工作上出现什么问题,到今年14年6月底任职一年,如果公司要辞退,想问一下要额外补发几个月的工资,另外合同上说年底发的绩效奖金并没有根据合同上说明的发放,并且我不是销售岗位,并不存在业绩考核,其他的基本表现评分也比较高证据补充:有当初跟公司签订的劳务合同

第1个回答  2014-04-24
根据《劳动法》的规定,公司应支付你一个月工资的经济补偿金,并按照社保享受领取失业金等。追问

失业怎么领 能领多久 另外我们交的有五险一金

追答

找个到社保局去问就知道了。每个地方不一样。

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