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请问我的基本工资28天4500元我的加班费应该怎么算是真确的
如题所述
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第1个回答 2014-09-15
按劳动法规定,月薪计薪天数为:月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天,你的日均工资为206.89元,平时延长工作时间加班为该日均工资的206.89*150%,周末加班(未补休)为206.89*200%,国家法定节假日(如春节、国庆、五一、中秋)为206.89*300%
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月
工资4500
一个月休息两天 一天8小时。请一天假应扣多少钱?
答:
大概扣160元,一个月按28个工作日计算的。1、
工资计算标准的正确算法:工资=月薪÷21.75×月计薪天数×出勤天数比例
。各用人单位的工资不同,工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数;小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时;月工作天数计算方式一般为出勤天数。2、...
基本工资加班费
如何计算?
答:
基本工资加班费的计算需要分几种情况,具体如下:
1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准
。应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总和作为基数计发加班费,不能以“基本工资”、“岗位工资”或...
4500的工资28天
一个月
加班
1.2倍加班一个小时多少钱
答:
21.6元。用一个月
工资4500
除上班天数26就等于173一天,然后拿一天上几个小时计算机可以了,假设是8小时,173除8小时就等于21.6一个小时,
加班费
就是21.6一个小时。
加班费是
按
基本工资怎么算
?
答:
加班费是不会按基本工资来进行算的
,对于加班工资就会按当事人的基本工资还有岗位工资以及职务工资所产生的总和来进行计算,从而就是属于劳动者的应发工资来进行合理计算的。 一、加班费是按基本工资怎么算?要准确计算加班费,首先必须正确确定加班费的计算基数,实践操作中具体要把握以下几点:1、如果...
比如全勤是
28天
节假日不算底薪是
4500
加上
加班费应该是
多少钱?
答:
4500
/
28天
/12小时*1.5倍=¥20/H,这是平时的,¥10.0/H,还加什么班,不如回家搞卫生、研究几道菜。
加班
几小时未知,扣个税、五险一金...人事会发明细的,你算算看吧,看不明白的直接问人事或同事。
基本工资
和
加班费怎么算
答:
法律主观:
基本工资
的计算是:日工资=月工资收入÷月计薪天数;小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。
加班费的计算是
:加班费=月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍/2倍/3倍。法律客观:《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》第二条 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定...
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