与更年期的领导相处，要格外小心，因为这个特殊阶段，是在家里家人怕，在单位里朝下属发飙啊。
之前，我分到一家单位，这位领导47岁，听说小更呢，结果没几天就听她一大早来上班，噼里啪啦骂人呢，原因是秘书没把她的文件摆起来，其实明明是她昨天刚交代人家说，不要摆，这要好看到，利于工作，这叫什么事吗？出尔反尔，这不是打自己脸？同样的问题，第二天还要重复骂，这也够大家受的了，只求领导更年期快点结束吧。
脾气特别的古怪暴躁，说过的话都不算数。
像我们单位就有一个这样的领导，今年已经47了，好像是进入更年期了，工作的时候也要把自己的情绪带入进来，脾气简直就是反复无常，头一秒还特别的开心，后一秒不知道因为什么事情翻脸，搞得我们这些下属都神经兮兮的，生怕哪句话说错给领导惹毛了。
奇葩点一：在现有的职级上已经停留了近20年，也就是20年没能得到提拔，所以逢人便吐槽她的直属领导的不是，从不从自身找问题，只认为是领导没眼光。
奇葩点二：对别人的求助，不管能否帮忙，先满口答应，但结果往往是她的事情太多了，早把人家的求助忘在脑后，耽误了人家解决问题的最佳时期。
奇葩点三：不管是自己请客还是别人请客，哪怕是公务聚餐，总是要打包剩菜带回家。别人请客别人自己会打包的好不好。
我们组的男领导49岁了，正处于更年期，变得很触景生情，以自我为中心，脾气大。
以前很强势的他突然变得很爱抱怨，总拿自己的不辛来说，喋喋不休的，比我妈还唠叨，有时又教育我们要强势，这不是给他打脸吗，好像贼喊捉贼一样。
有一次一个小女生弄掉他的钢笔，他很快就大恐起来，说了一堆让人惊吓的话，我们都瑟瑟发抖的，当时小女生去办公室苦了好久，筒里都是搽眼泪的纸。
我们公司有一位特别的女领导，他今年大约50岁左右，正在处于更年期时期，以自我为中心，脾气非常的大，只要你做到一点点，对他不满意，他就会鸡蛋里挑骨头，处处针对你，不过这样的事情我们已经见怪不怪了，所以睁只眼闭只眼不管他，
