五不放过原则是什么

如题所述

第1个回答 2024-04-24

五不放过原则包括以下几个方面：1. 事故原因未彻底查明时不放过。2. 相关责任人和员工未接受必要的教育和培训时不放过。3. 未制定出有效的防范措施时不放过。4. 防范措施未得到切实执行时不放过。5. 未对事故责任人进行适当处理时不放过。五不放过原则在四不放过的基础上进行了补充，旨在通过严格的安全生产事故调查处理，达到以下目的：1. 深入吸取事故教训。2. 提高全员的安全意识。3. 发现并消除潜在的安全隐患，提升安全水平。参考资料：百度百科-四不放过

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质量问题五不放过原则答：质量问题五不放过原则如下。1、产品设计：不放过设计过程中的缺陷，包括设计思路、设计标准、工程图纸等方面。2、原材料：不放过原材料的选择、采购、储存、运输和使用过程中的缺陷，包括原材料质量、供应商信誉、环保标准等方面。3、加工工艺：不放过加工工艺与工艺参数的制定、工艺流程、检测工具和检测方法...

品质意义建立的五不放过原则是什么答：品质意义建立的五不放过原则是：1. 没有查清不放过：对于出现的质量问题，必须深入调查，彻底查清原因，确保问题的全面解决，避免类似的质量问题重复发生。2. 没有受到教育不放过：涉及质量问题的所有相关人员都应该接受质量意识和事故教育的培训，从中吸取教训，提高对质量重要性的认识，防止同样的问题再次...

质量管理五不放过原则是什么答：1. 原因未找到，不放过深入探究。2. 责任不明确，不放过追究。3. 对策选择不当，不放过审慎决策。4. 纠正措施未执行，不放过确保实施。5. 措施效果未验证，不放过结果评估。6. 有效措施未标准化，不放过推广应用。

质量管理五不放过原则是指答：原因找不到，不放过追查原因，责任分不清，不放过选择对策等。根据查询百度教育信息显示，质量管理五不放过原则是指原因找不到，不放过追查原因，责任分不清，不放过选择对策，纠正措施不落实，不放过草拟行动，纠正措施不验证，不放过成果比较，有效措施不纳入，不放过标准化。

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五不放过的内容是什么答：事故责任人未受到相应处理前不放过。五不放过原则是在原有四不放过的基础上细化而来，旨在通过严格的安全生产事故处理，达到以下目的：- 事故处理的“四不放过”原则要求对发生的安全生产工伤事故进行严肃、认真的调查处理。- 通过处理事故，使全体员工吸取教训。- 防止同类事故的重复发生，保障生产安全。

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