请教关于河北公务员同时晋升级别和级别工资档次的问题

2006年工资套改时,级别是22级、工资3档(22-3),2008年22级4档(22-4),2010年恰逢升级又进档,被人事部门确定为21级4档(21-4)。按照政策,同时晋升级别和级别工资档次的问题,先晋升级别,再晋升级别工资档次。我理解,先晋级,即我应先从22-4晋升21-4,后进档,即从21-4到21-5.不知我的理解对否?

第1个回答  2012-08-09
从22-4晋级应是21-3,再进档则是21-4
第2个回答  2014-05-15
您好,华图教育为您服务。
的级别已经超过你所对应的职务的最高范围了吧。
一般不存在。比如科员 最高级别是18级11档 1188元。
比如 副科 最高级别档次工资为 17级11档 1289元。
这可是要什么样的条件才能达到的啊。你工龄能满50年吗?
一个本科毕业生 22岁 参加工作 定级后的级别为25级2档,以后每2年晋档,5年一级。这样下去,升到科员的最高级18级。(25-18)*5= 35。35就是你的工龄。在2年晋一档 59了马上退休。所以你的职务不能超过所对应的最高级别,那就不再享受5年正常晋级只能不断晋档。
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第3个回答  2012-08-09
级别晋升为23级,级别工资正常晋档至23—3.并于2014年晋档至23-4 没有关系不可以 你的情况是这样的,本次公务员工资改革的时间节点是2006年7本回答被网友采纳
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