工伤费用是不能按照农合进行报销的，工伤费用应该由单位和工伤保险基金共同承担，员工是不用承担医疗费用的，也不能进行其他突进进行报销。
依据《社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
1、工伤救治的医疗费、康复费；
2、医院伙食补贴；
3、总规划区外医疗的交通、住宿费用；
4、伤害号安装配置费用
5、日常生活不能自理，经劳动能力鉴定委员会确认的护理生活费用；
6、工伤一次性伤残津贴和工伤1级至4级的职工每月伤残津贴；
7、劳动合同终止或解除时应当享受的一次性医疗补贴；
8、因工死亡的，遗属领取的丧葬补助金、扶养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
9、劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
1、治疗工伤期间的工资福利；
2、五级、六级伤＃残职工按月领取的伤＃残津贴；
3、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤＃残就业补助金。
扩展资料：
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：
1、一般伤亡（不包括伤残）赔偿
医疗费用、伤者住院期间的食品补贴、生活护理费用、工伤期间的工资、交通费和住宿费。
2、赔偿残疾
医疗费用、伤员住院期间的伙食费、生活照护费、工伤期间的工资、交通费、住宿费、辅助费、一次伤残补助、伤残津贴、工伤一次医疗补助、一次残疾就业补助。
3、死亡赔偿
丧葬津贴、伤亡一次性补助金、赡养亲属补助金。
4、工人下落不明情况
工伤人员外出或抢险救灾的失踪补偿项目，根据不同情况确定。如雇员未被宣布死亡，其直系亲属可获得的补偿项目包括：赡养费及50％的一次性死亡津贴（如雇员在生活上有困难）；雇员被宣布死亡时，其直系亲属可获得的赔偿项目包括：丧葬费、赡养亲属抚恤金和一次性死亡补助金。
参考资料来源：