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春风行动工作总结
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湖北、江西、安徽等3省30个县市的春风行动招聘会30多场,提供岗位16000余个,达成就业意向近万人。解决了企业的燃眉之急,满足本地企业用工需求,同时也广泛调动人力资源市场供需热情,缓解了企业在年初的“用工荒”。 (五)抓素质提升,开展特色培训。以定点培训学校为依托,并建立健全了培训管理机制,...
蓝思
试用期辞职流程
答:
1、提前3天以书面形式向
用人
单位劳动人事
部门
递交辞职的通知,要求用人单位“劳动者送达、移交、签收单”签上姓名和日期,不需要征得用人单位的同意。2、上班满3天,在第4天可以中止工作。有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该予以办理,同时一次性付清工资,出具解除劳动合同证明。
蓝思科技
辞工不批怎么办
答:
法律分析:1、公司不让员工辞职,违反了劳动法的规定,员工只要依法提前书面辞职就可以离职2、如果员工依法提出辞职后,单位以各种理由拒不发放工资,可以向劳动监察
部门
投诉,投诉电话:12333。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知
用人
单位,可以解除劳动合同。
蓝思科技
试用期员工要提前多久才能离职?
答:
2、解雇离职或者自动离职:员工违反《劳动合同法》第三十九条有关规定的,
用人
单位可以单方解除劳动合同。第四十三条规定了用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。符合《劳动合同法》第三十九条规定的六种情形而被用人单位给予解雇处分的,用人单位应首先知会工会,工会同意解雇处分的,由人事
部门
...
我在
蓝思科技
厂里培训了一天,上了4天班,我去辞职有工资吗
答:
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政
部门
进行举报,由劳动监察大队责令
用人
单位支付工资,劳动监察大队...
榔梨
蓝思科技
员工离职后什么时候发工资
答:
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政
部门
有权监察
用人
单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资...
蓝思科技
自离有工资吗
答:
《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第八十五条:
用人
单位有下列情形之一的,由劳动行政
部门
责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付...
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