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老板欠员工工资不给怎么办
老板
一直
拖欠工资
,我们作为
员工
该
怎么办
?
答:
老板一直
拖欠工资
,我们作为员工该
怎么办
?
老板拖欠
工资,要用法律武器保护自己。无故
拖欠员工工资
,这是非法的。然而,仍然有人遭遇过这种事情,这些老板认为这些工人不懂任何法律,没有权利,想欺负谁就欺负谁,所以他们会尽可能拖欠工资。如果员工遇到这种情况,最快的解决方法就是了解流程。老板拖欠工资后...
老板不给工人发工资怎么办
答:
老板不发工资怎么要
员工
可以到当地劳动局的劳动监察大队投诉或者收集用人单位
拖欠
自己的劳动报酬的相关证据,写好仲裁申请书,到当地劳动局申请仲裁,要求用人单位支付拖欠的劳动报酬以及赔偿相应的损失。员工辞职后
老板不发工资怎么办
,怎么维权?离职后用人单位
不给
发放工资的维权方式:1、到劳动行政部门举报。
老板欠
我
工资
四年了,还
不给
,
怎么办
?
答:
你
老板欠
了你这么久的工资,早就应该去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁了。要是实在不行的话,起诉你这位老板也是要把
工资给
要回来的。毕竟这可是你的应得的工资
遇到
老板拖欠工资
耍赖
不给怎么办
答:
法律分析:向劳动仲裁机关申诉,
拖欠工资
克扣工资的属于违法犯罪,超过三万元或者超过十个人的属于严重违法犯罪,严重的要判刑关进牢狱。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求...
公司辞退
员工不发工资怎么办
答:
公司辞退员工不发工资的解决方式如下:1、协商解决;2、到劳动行政部门举报。公司不按时支付
员工工资
的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付
员工拖欠
的工资以及按照
拖欠工资
的支付25%的经济补偿金;3、直接申请仲裁。一、公司辞退员工
不发工资怎么办
1、公司辞退员工不发工资的解决方式如下:(1)...
老板欠工资不发怎么办
最有效的方法
答:
1. 若老板迟迟
不发工资
,劳动仲裁是一种有效的解决方式。2. 遇到
老板拖欠工资
的情况,首先可以向劳动监察大队进行投诉。3. 如果投诉未能解决问题,可以依法向人民法院申请支付令。4. 另外,也可以直接向当地劳动行政部门申请劳动仲裁。5. 劳动仲裁委员会在收到仲裁申请后,会在五个工作日内决定是否受理。
老板
以没钱为理由,
欠工人工资
就是
不给
,
怎么办
答:
(二)低于当地最低
工资
标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。《劳动争议仲裁调解法》第九条 用人单位违反国家规定,
拖欠
或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门...
公司
拖欠工资不给
,找哪个部门
答:
发现公司一直
拖欠工资
,员工可以找以下部门进行解决:1、劳动监察大队 不管公司拖欠工资的行为是否构成犯罪,员工可以先找劳动行政部门的劳动监察大队投诉。劳动监察大队接到投诉后,会向拒
发工资
的公司责任人发出《责令改正通知书》,责令公司限期支付
员工工资
。2、劳动仲裁委员会 经投诉后没解决的,员工可以...
公司
拖欠工资怎么办
视频时间 00:18
拖欠工资
老板
找不到人了
怎么办
?
答:
可以起诉,当被告人缺席判决时,仍按照审判结果处理。根据《民事诉讼法》:第九十二条 受送达人下落不明,或者用本节规定的其他方式无法送达的,公告送达。自发出公告之日起,经过六十日,即视为送达。公告送达,应当在案卷中记明原因和经过。第一百四十四条 被告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,...
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