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离职证明的章和合同章一样吗
离职证明
盖
合同章
有效吗
答:
离职证明
上盖的是劳动
合同
专用章,但新单位要求是公章或者人资章,这样也是比较慎重。因为合同专用章,单位对外签订合同时使用,可以在签约的范围内代表单位,单位需承受由此导致的权利义务。公章在所有印章中具有最高的效力,是法人权利的象征,在现行的立法和司法实践中,审查是否盖有法人公章成为判断民事...
离职证明
盖
合同章
有效吗
答:
离职证明
上盖的是劳动
合同
专用章,但新单位要求是公章或者人资章,这样也是比较慎重。因为合同专用章,单位对外签订合同时使用,可以在签约的范围内代表单位,单位需承受由此导致的权利义务。公章在所有印章中具有最高的效力,是法人权利的象征,在现行的立法和司法实践中,审查是否盖有法人公章成为判断民事...
劳动
合同
专用章能盖在
离职证明
上吗?是假
的吗
?
答:
劳动合同专用章能盖在
离职证明
上,离职证明或解除劳动
合同证明
可以盖公司公章或者劳动合同专用章,其代表公司行为或公司授权行为,属于合法的。《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动
合同的
证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当...
离职证明
盖
合同章
有效吗
答:
可以。 职工的
离职证明
应该盖有公司的劳动合同专用章,公司劳动
合同章
代表着公司的授权权力,只有盖上公章,离职证明才具有效力。
和第三方签的
合同
,
离职证明
盖的什么章
答:
律师解答 和第三方签的合同,
离职证明
盖合同专用章。劳动者离职的,用人单位应当为劳动者办理离职手续,在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动
合同的
证明,并在十五日内为劳动者办理档案和...
离职证明
上盖的是劳动
合同
专用章,但新单位要求是公章或者人资章,请问这...
答:
离职证明
上盖的是劳动
合同
专用章,但新单位要求是公章或者人资章,这样也是比较慎重。因为合同专用章,单位对外签订合同时使用,可以在签约的范围内代表单位,单位需承受由此导致的权利义务。公章在所有印章中具有最高的效力,是法人权利的象征,在现行的立法和司法实践中,审查是否盖有法人公章成为判断民事...
离职证明
上盖的是劳动
合同
专用章,但新单位要求是公章或者人资章,这样做...
答:
离职证明
上盖的是劳动
合同
专用章,但新单位要求是公章或者人资章,这样也是比较慎重。因为合同专用章,单位对外签订合同时使用,可以在签约的范围内代表单位,单位需承受由此导致的权利义务。公章在所有印章中具有最高的效力,是法人权利的象征,在现行的立法和司法实践中,审查是否盖有法人公章成为判断民事...
离职证明
只要有公章就有效吗
答:
法律分析:公司开具的
离职证明
,必须加盖公司章,不然,离职证明没有法律效力,因而,劳动者无法到劳动局办理失业证,也就不能到社保局办理转移社保手续。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第四百九十条 当事人采用
合同书
形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按...
离职证明
原件需要上交下一家公司吗
答:
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时,为员工出具解除或者终止劳动
合同的
证明,如果单位拒不出具上述
证明的
,则由劳动行政部门责令改正,给劳动者造成损害的,还应承担赔偿责任。
离职证明
,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。根据相关法律...
离职证明
丢了还能补开吗
答:
如果丢了,平安保险公司车险条款需要办其他事,和原单位协商写个申请,让原单位补一份离职证明有可能不给你补,但是可以让原单位复印一份盖红章就可以了
离职证明和
离职申请不是
一样
的。离职证明,是用人单位按照法律规定,为劳动者出具的解除(终止)劳动
合同证明书
,具有证明劳动关系解除(终止)的法律...
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