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福利费可以直接计入管理费用吗
餐饮发票除了计入业务招待费、
福利费
还
可以计入
什么明细?
答:
它是企业生产经营中所发生的实实在在、必需的费用支出,是企业进行正常经营活动必需的一项成本费用。 营养品费用(发票)要看支出用途,符合企业财务制度的(比如看望职工病人)
可计入管理费用
(工会经费或职工福利)。若不符合,不得列支。餐费除了
可以计入福利费
、误餐费、招待费还能计入哪个科目?考察...
按规定,支付的退休职工的退休金应在
福利费
中列支还是
管理费用
呢?
答:
公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销、咨询费、诉讼费、开办费摊销、上缴上级管理费、劳动保险费、待业保险费、董事会会费、财务报告审计费、筹建期间发生的开办费以及其他
管理费用
。公司经费 总部管理人员工资、职工
福利费
、差旅费、办公费、董事会会费、折旧费、修理费、...
单位发放管理人员的交通补助应该
计入管理费用
里的哪个明细科目比较合 ...
答:
单位发放管理人员的交通补助应该
计入管理费用
里的“交通费”明细科目或应付职工薪酬的“
福利费
”明细科目。企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇处理:如果已实行货币化改革的,按月按标准发放或支付的交通补贴或者车改补贴、住房补贴、通讯补贴,无论是
直接
发放给个人,还是个人提供票据报销后支付的,由于已...
员工宿舍买的家用电器,是
直接计入管理费用
-
福利费
啊,还是在固定资产计提...
答:
计入
固定资产,然后折旧到
管理费用
中去 ,计提折旧怎么能二级科目不能是
福利费
的,你要折旧到管理费用---折旧 分录:借:管理费用---折旧 贷:累计折旧
员工差旅费报销是
福利费
还是
管理费用
答:
员工报销差旅费是计入
福利费
还是
计入管理费用
,需要根据实际情况来确认,如果该差旅费本身是给员工的福利,比如企业员工回家探亲支付的差旅费,则计入到福利费科目,如果是企业工作生产经营需要而出差的差旅费报销,则计入到管理费用—差旅费科目。
高温补贴属于
福利费吗
高温补贴
计入
什么科目
答:
按规定发放防暑降温费和高温津贴的会计分录如下。无论以实物还是现金发放防暑降温费:借:应付职工薪酬——职工
福利费
(防暑降温费)贷:银行存款或库存现金 符合规定发放的高温津贴:借:应付职工薪酬——工资——岗位津贴(高温津贴)贷:银行存款或库存现金 供给全体职工的清凉饮料和保健用品:借:
管理费用
或...
三八妇女节发放3000元记账:借应付职工薪酬-职工
福利
3000,贷:现金3000...
答:
现金发放的
福利费
,需做入工资总额中才能入账,允许企业所得税前扣除 但需给每个员工计算代扣代缴的个人所得税。如果不做进工资,需取得采购发票,按实物福利费入账,汇算清缴时按工资总额的14%以内允许 税前扣除 分录:现金福利,不能取得支付发票的,
直接
走工资科目 实物福利或其他可取得发票的为职工支付...
公司购买茶叶发给员工
可以直接计入福利费吗
答:
茶叶的购入量少,多用于招待,一般的都
计入
”
管理费用
——招待费”。如果购入量大发给职工,计入"应付职工薪酬——
福利费
”或“管理费用--劳动保护--防暑降温”会计科目~~~福利费的话最好有一张员工发放表~~
餐饮发票除了计入业务招待费还
可以计入
什么
费用
答:
餐饮发票,只能计入业务招待费,不
能计入福利费
,也不能计入其他
费用
。国营企业的业务招待费支出采取由各省、自治区、直辖市财政部门根据企业生产经营规模等不同情况确定不同限额,企业在限额内掌握开支的招待费实报实销、年终审计的办法。这种
管理
办法,不利于为各类企业创造平等竞争的外部环境,也不利于...
单位交的社保全部
计入管理费用吗
,要不要区分管理人员、生产工人然后计入...
答:
1.单位负责的养老保险、失业保险通常
计入管理费用
科目,会计分录为:借:管理费用-养老保险、失业保险 贷:其他应付款-养老保险、失业保险 2.医疗保险、工伤保险等则归类于应付
福利费
,会计处理为:借:应付福利费 贷:其他应付款-医疗保险、工伤保险 3.员工个人负担的保险部分,则通过应付工资科目核算:...
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