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社工加班不给加班费怎么举报
给公司加班到10点,老板
不发加班费
,该
怎么
办?
答:
给公司加班到10点,老板
不发加班费
,该怎么办?碰到这种情况如果确实不合理,可以拒绝加班,如果公司辞退你,那你可以用法律来维护自己的利益,同时你要物色好新的工作机会。根据《劳动合同法》的规定,如果没有按时缴纳加班费,可以通知用人单位及时终止工作,并且可以由用人单位承担相应的补偿。员工可以按照...
公司领导让员工加班,并
不给
员工
加班工资
,该
怎么
办?
答:
保存好加班的证据,并去相关的部门进行
投诉
。其实这是最后的一招,也是最无奈的一个办法了。员工无论是主动加班还是被动加班,公司都要支付
加班费
的,并且不能以种种借口拒绝执行。作为员工的我们,在自己的休息时间,付出了努力,那么就应该得到相应的回报。职场是不讲究感情的。很多时候我们却往往碍于...
社区
不发
工资
怎么举报
答:
未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(3)安排
加班不
支付
加班费
的;(4)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵猛悉害劳动者合法权益情形之一的,...
兼职
不发
工资打什么电话
投诉
答:
劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行
举报
,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、
加班费
或者经济补偿;劳动报酬...
如果公司强制
加班
可以
举报
吗
答:
去当地劳动监察大队
投诉
。根据劳动法,用人单位安排
加班
必须要劳动者的同意。《中华人民共和国劳动法》:第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小...
公司强制加班2小时还
不给加班费
算犯法吗?
答:
公司加班但是
不给加班费
,这是违法的,违反劳动法的相关规定。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定:1.第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。2.第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
加班费
要不到,
怎么
办?
答:
首先就是自己加班所付出的努力,所付出的牺牲是否真正的值得,如果说自己加班是为了完成自己的工作任务和工作目标,并且这样的工作任务和工作目标能够让自己有很强的成就感,那么这样的无条件加班即使
没有
任何额外的
加班费
也很有可能会让我接受的。毕竟对于我们很多人来说,工作的目的并不单单只是为了获得...
企业员工在节假日期间
加班如何投诉
答:
拖欠或克扣劳动报酬或
加班工资
的,可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以直接主张,后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张。加班报酬的计算按以下规定执行:1、《国.务.院关于职工工作时间的规定》第3条。2、《中华人民共和国劳动法》第44...
央企
加班不给加班费
答:
1、协商。与用人单位进行协商解决,一般来说,如果单位不愿支付,协商无法取得效果的。2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。3、
投诉
。向用人单位所在地的劳动监察部门进行
举报
,由劳动监察部门进行处理。4、劳动仲裁、诉讼。一、国企
加班不给加班费
...
公司法定节假日不放假,也
不给
发三倍工资,该
怎么
办?可以举办吗,去哪里...
答:
责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排
加班不
支付
加班费
的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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