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社保可以断交2个月
社保
中间
断交了两个月
怎么办?
答:
社保
政策是最多
可以
补交两年,意思是从补交的
月份
开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。例如:10年4月-09年4月的任意的一个时间段,都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算,只单独补交08年9月这也是按两年来计算)。补缴金额...
成都市
社保可以停交
多久,如果断交了有什么影响
答:
2、影响:若超过补缴时限,参保人员自重新参保之日起,连续不间断缴纳医疗、生育保险满12个月后,在第13个月发生符合规定的费用才可享受报销。3、相关例子:一、去年8月开始买社保,今年1月离职,
社保中断
。现在重新上班,
可以
续保吗?之前社保中断有无影响?能否补缴?【回复】:生育保险欠费
2个月
以上...
2
年前
社保
断了一
个月
的空档
答:
断交2个月
,看是什么情况,如果你在职,公司误操作断交,
可以
要求公司补交的。
社保
允许断交,无影响。你的社保账户状态自己可以查询:对于
社会保险
,查询方式有三种:1、当地社保事业管理中心现场查询2、当地社保中心统一免费咨询电话123333、当地劳动保障网上输入身份证号查询若是你离职的话,正常情况原公司是...
离职
社保可以断交
几
个月
答:
离职
社保可以断交
3
个月
,具体如下:1、虽然辞职后社保可以不用自己交,只要找到新工作后让新单位续交就可以了,但这中间若是断缴太长时间的话,也会造成一定的影响;2、辞职了之后,社保最好停缴不要超过三个月。因为一旦超过三个月没有交社保,就需要在之后续交6个月才能够正常地使用医疗保险,但...
社保断交了两个月
现在
可以
补交吗
答:
法律主观:客观来说,
社保断交
之后是
可以
补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策,并不
能
一概而论。目前,各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致,其处理结果也就有很大的差异,因此只能以当事人参保地的社保机构的解释为准。当年的社保是可以补交的,跨年的应该...
离职了
社保可以断交
几
个月
答:
社保停交
之后带来的最大的影响就是 医疗保险 ,一般如果有用户停缴时间不超过三
个月
,那么在缴费后一般次
月可
恢复医保的使用,那么如果用户超过三个月未缴费,则后期需要连续缴费6个月后才能正常使用医疗保险。
社保断交
的影响有以下:1、
中断
期间不计算工龄,将会亏损工龄的工资;2、中断期间没有个人账户...
社保
有
两个月断交
后期还能补交吗?比如养老和医保
视频时间 02:04
社保
断缴后应该如何进行补缴呢?超一
个月可以
补吗,
停交
多久后就不能用...
答:
一般来说,断缴3
个月
以内的
社保
都是
可以
补缴的。如果超过3个月的话,只能办理续保手续。此外,连续缴费年限也会有一定变动,需要重新开始计算。而至于
停交
多久社保会失效,要结合具体险种来看,这个并不统一。例如养老保险停交后不会作废,补缴即可,而工伤险一旦停交,即刻失效。社交断缴后需及时补缴,...
社保停交
3
个月
有什么影响吗?
答:
一些城市规定,医保缴纳得越久,报销额度则越高.3.生育险:影响较大。部分城市要求在分娩前9
个月
连续缴纳生育保险,才能领取生育津贴,如果
社保中断
,就只能在分娩后连续缴满12个月,才可享受生育险。4.工伤险:没有影响。如果职工发生工伤,经认定属于工伤,便
可以
享受工伤待遇,单位断缴工伤保险的,不...
社保可以断交
几
个月
答:
法律主观:养老保险断交没有什么影响,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金;中断缴纳医疗保险期间,不能享受医疗保险待遇,断交在60天以内,缴纳次月就可以继续享受待遇;生育保险费需要缴纳一年以上才可享受,不
可以中断
;其他。法律客观:《中华人民共和国
社会保险
法》第十六条参加基本...
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