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病假从那天开始算
出院
病假
条从哪天
开始计算
答:
法律主观:医院开
病假
条最多为二十四个月。病假至医疗期,医疗期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月。实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限二十年以上的为二十四个月。法律客观:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要...
问:有没有今天晚上10点以后的
病假
条可以从第二天日期算这么一说!
答:
没有这样的说法,
病假
一般都是先生病,后才有病假条,如果有这一说法绝对胡扯,骗人。
教师
病假
按照学年还是学期
计算
答:
教师
病假
按照学年
计算
。根据查询学校官网显示:在中国教育系统中,学年通常指从9月份
开始
到次年的6月份结束,一般分为上学期和下学期。而教师的病假天数是按照学年累计的,即一整个学年内的假期时间累计起来,超出部分需要自费或者从其他假期中扣除。
医疗期的
计算
方式是怎样的
答:
医疗期三个月的,按六个月内累计病休时间
计算
;六个月的,按12个月内累计病休时间计算;九个月的,按15个月内累计病休时间计算;十二个月的,按18个月内累计病休时间计算;十八个月的,按24个月内累计病休时间计算;二十四个月的,按30个月内累计病休时间计算。医疗期计算应从病休第一天
开始
,累计计算...
劳动法2023年
病假
规定
答:
五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。(3)医疗期
计算
应从病休第一天
开始
,累计计算。(4)病休期间,公休、假日和法定节日包括在内。3、
病假
工资计算公式:(1)月病假工资=病假工资的计算基数X相应的病假工资...
考勤
病假
怎么算
答:
法律分析:考勤
病假计算
方式如下:1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%;2、企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本...
病假
条上的休息时间
从那天开始算
答:
2月3日 我曾经怎么做过
2014年12月27
开始
请
病假
医疗期怎么算
答:
(2)职工疾病或非因工负伤连续休假超过6个月的,由企业支付疾病救济费:①连续工龄不满1年的,按本人工资的40%计发;②连续工龄满1年不满3年的,按本人工资的50%计发;③连续工龄满3年及以上的,按本人工资的60%计发。
病假
工资的
计算
基数和计算系数确定后,便可计算出病假工资的数额。病假工资=(...
1月8号
开始
新冠
算病假
吗
答:
根据国家卫健委12月26日、27日消息,自2023年1月8日
起
,解除对新型冠状病毒感染采取的《中华人民共和国传染病防治法》规定的甲类传染病预防、控制措施。这将意味着感染新冠病毒不能上班不能再享受正常工资了, 用人单位支付的“正常工资”将变为“
病假
工资”。政策原文:这样也就意味着原来针对新冠肺炎文件里针对工资...
医疗期从什么时候
开始算
起的
答:
如:享受三个月医疗期的职工,如果从1995年3月5日
起
第一次病休,那么该职工的医疗期应在3月5日至9月5日之间确定,在此期间累计病休三个月即视为医疗期满。其他依此类推。在实务中,员工如果连续休医疗期,则连续
计算
医疗期直至期满,自然不会存在问题。但更多的时候,员工断断续续会产生一些
病假
,...
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