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用管理学解决大学生问题
关于
管理学
的论述题,急求答案!
答:
中国企业的人力资源发展大致分为四个递进阶段,即人事管理-人力资源管理-战略人力资源管理-人才管理。中欧国际工商学院
管理学
教授忻榕认为,中国企业的人力资源还处于“小学阶段”。 “我们绝大多数企业把人力资源管理当成行政管理,还不认为是战略或伙伴关系,这是定位
问题
。在这方面,真正优秀的人力资源很匮乏,比管理人才和...
管理学
是研究管理活动过程及其规律的科学是管理实践活动的科学总结,任 ...
答:
虽然管理是一门科学,但它只是一门不精确的科学,
管理科学
并不能向管理者提供
解决
一切
问题
的答案。由于管理的对象主要是人,解决的是组织和环境的适应问题。而不同人的心理特点和素质不同,组织就面临的环境又很复杂多变这就要求管理者能审视度事,随机应变。管理要达到预期的目的,就必须灵活地、巧妙地...
学习
管理学
的心得体会,1000字左右
答:
通过对《
管理学
》这门课的学习,我思考了很多东西,也对一些东西进行了总结,下面是我对学习这门课后的感想和体会。管理作为一种实践活动,可以说和人类的历史一样悠久。没有学习管理学之前,一直以为管理就是小到对自身日常生活的计划,大到国家对各个事物的领导与规划。学习了管理学后才开始明白,管理...
管理学
是研究管理的科学及其规律的科学,是管理实践活动的科学总结。写...
答:
通过这半年来对这门课程的学习,多少有了一些自己的心得体会。管理就是特定的环境下,对组织所拥有的的资源进行有效的计划、组织、领导和控制,以便达到即定的组织目标的过程。作为当代
大学生
,我认为
管理学
同样与我们息息相关,管理是一切组织的根本,管理工作适用于各种大小规模的组织;盈利与非盈利的企事...
管理学
方向考研的意义在哪里?
答:
据《2012年中国
大学生
就业报告蓝皮书》显示,
管理学
学科硕士毕业生就业率排名前三,并且管理学毕业生数量也排在前几位。管理学是近年考研的热门专业,其中行政管理、工商管理等专业一直是众多跨专业考生青睐的报考方向。一个重要原因是,这个学科可以很好地发挥跨专业考生已有的专业优势:比如外语类跨专业考管理的可以到外企...
谁能帮我写一份
大学学习管理学
的心得体会?
答:
作为当代
大学生
,我认为
管理学
同样与我们息息相关,管理是一切组织的根本,管理工作适用于各种大小规模的组织,盈利与非盈利的企事业单位、制造业以及服务性行业,因此,学好管理学对于我们现在的一些学生会工作乃至今后步入纷繁的社会,适应不同的工作岗位都有其非常重要的意义。管理学分为计划、组织、人员、领导、控制六篇,...
学习
管理学
心得 论文
答:
因此,管理者必须具有敬业精神和服务意识,还要有
解决
突发性事件的能力,最重要的是要靠得住,会办事,能共事,不出事等各方面的素质。《
管理学
》这门课是我在上期末选修的。当初我选,是因为,我认为我将来就是一个企业家或是一个公司老板,首先面临的
问题
就是“人才”,然而,间接面对的就是“管理”...
激励理论在
大学生
思想政治教育中的
运用
分析
答:
激励理论在
大学生
思想政治教育中的
运用
分析 摘要: 激励是大学生思想政治教育的有效方法之一,本文首先论述了
管理学
中的激励理论概要和大学生思想政治教育中激励理论的内容,接着分析了激励理论在大学生思想政治教育中运用的现状和存在的
问题
,最后提出了合理构建激励措施的
解决
办法。 关键词 :激励理论;思想政治教育;大学生...
李立新的不满可以用什么
管理学
理论来解释
答:
李立新的不满,可以
用管理学
的激励理论中的亚当斯的公平理论解释。根据亚当斯的公平理论,一个人的贡献与其投入相对称是才能觉得公平。而且,公平不公平是在人与人之间的比较下产生的。李立新觉得与新来的
大学生
相比,觉得自己的薪酬与其贡献相比不公平,不公平感使得其不理解、心理不平衡。
管理学
案例分析,求高手帮忙分析并提出
解决
办法,急!急!谢谢
答:
1、现在是市场经济,在哪里都一样。黄厂长的激励理论只是说在嘴里,并不落实在行动上。就要马儿加急跑,还不让马儿多吃草。2、要想留在黄工程师,厂长在人才使用上,要人尽其才,大胆使用。在薪酬上要有新举措,不能人才流汗又流泪。在人才的个人生活福利方面,必须要享受一定的待遇,不能多少年...
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