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满6个月怎么算
生育保险交
满6个月怎么算
的
答:
生育保险由单位缴纳,个人不缴生育保险费。缴费时间是指女职工在分娩时,用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费
满6个月
,才能享受生育保险待遇。扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
上海 社保
满6个月
计算
答:
上海社保最低缴费基数为3563元。按3563元的最低缴费基数
计算
,公司每月要交1175.8元,个人要交374.1元。分别是:养老保险公司20%(712.6元)个人8%(285元)医疗保险公司10%(356.3元)个人2%(71.3元)失业保险公司1%(35.6元)个人0.5%(17.8元)工伤保险公司1%(35.6元)个人不缴纳生育...
驾照暂扣
6个月怎么算
日期
答:
一、暂扣驾驶证
六个月
从哪天算起1、暂扣驾驶证六个月是从裁决之日算起。处罚书上会列明罚款金额和缴款期限,请及时到指定银行缴清罚款,到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款,但加处罚款额不超原罚款数额。根据规定,暂扣机动车驾驶证的期限是从处罚生效日
计算
,处罚决定生效前先予...
公司倒闭
满六个月
不足一年赔偿一个月工资,包括整六个
答:
执行N+1补偿是对的!n+1赔偿,就是在用人单位解除劳动关系的时候按劳动合同法规定需要给你补偿的一种方式。《劳动合同法》第四十七条: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年
计算
;不
满六个月
的,向劳动者支付半个月工资的...
试用期
六个月
满,再约定延长三月,转正前被辞退,能要补偿金吗?_百度知 ...
答:
试用期
六个月
满后,再延长三个月,这种情形已经违反了我国《劳动合同法》的规定,根据我国《劳动合同法的》的相关规定,试用期最长只能约定六个月;试用九个月后、转正前被辞退的情形也违反了我国《劳动合同法》的规定;如有上述情形,劳动者可以要求用工单位支付赔偿金。 劳动者可以要求用工单位支付赔偿金理由,朱律师通...
在看守所
6个月算
坐过牢吗
答:
父母坐过牢,不仅被终生烙印上案底记录,也给子女留下方方面面的负面影响。我国并没有前科消除制度,无论是违法记录,还是犯罪记录,会跟随当事人一辈子。所以说,违法犯罪毁的不仅是自己一辈子,也毁了孩子、家庭的一辈子,大家一定要遵纪守法,切勿冲动。综上所述,逮捕
6个月
一般算超期羁押,但如果是...
居住登记
满6个月
后换了房子算累计半年吗成都
答:
算登记
6个月
后。可以前去居住证派出所办理,按规定是15个工作日内发放,最长时间不超过1个月,现行多地是在7个工作日内完成,请在办理的时候直接问办证工作人员。居住登记是指作为你的确是在你现在地址居住的依据,是办理居住证的依据和凭证。一般可以去居住地的居委会进行开具的。居住证是中国一些发达...
不
满6个月
被辞退
怎么
赔偿
答:
不
满六个月
的,补偿半个月的工资。赔偿标准如下:1、若员工存在过错的,则可以不赔偿;2、若员工不存在过错的,则按员工的工作年限,每满一年补偿一个月的工资,六个月以上不满一年的,按一年
计算
,不满六个月的,补偿半个月的工资。辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与...
公积金封存
六个月怎么计算
答:
公积金封存
6个月
就是要保留6个月的钱,比如说一个月1000,那6个月就是6000,公积金的余额要高于6000才可以。公积金存放6个月的时间是对月不对天的,比如说7月21日封存,7
月算
一月,到12月底即满半年,次年1月可以办理提取等相关手续。公积金具有的性质如下:1、保障性,建立职工住房公积金制度,为...
住房公积金离职
6个月怎么算
答:
亲,你好,很高兴为您解答, 离职说公积金
6个月
后取
怎么算
的答对月不对天。即比如7月21日封存,7
月算
一月,到12月底即满半年。次年1月可以办理提取等相关手续。公积金封存6个月就是要保留6个月的钱,比如说一个月1000,那6个月就是6000,公积金的余额要高于6000才可以。公积金存放6个月的时间是对月...
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