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普通人如何交五险一金
新公司给员工办理
五险一金
应该
如何
操作?
答:
帮助的人:27万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 新公司给员工办理
五险一金
应该如何操作?? 新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。需填报的表格及附报资料: 1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细...
五险一金
是全部自己交还是全部公司交啊
答:
,即按规定参保五险一金。 2、其中养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金有个人供款部分和公司供款部分。只有工伤保险和生育保险由公司全额支付。 3、一般来说五险的个人承担部分为11%(770元/月),至于公积金就要看单位自己怎么规定了(5%~12%)。 4、自己要
交五险一金
的话,只能交其中的养老险和医疗险。而且只...
我现在的工作单位没有
五险一金
,我想自己交医保和社保可以吗?要
怎么
办理...
答:
因为企业单位所承担的个人社保,我们每个人只需要承担一小部分,享受的待遇也比较高。综合情况来讲,我们没有必要按照灵活就业形势来参保,一方面自己承担的费用会更高一些,另外一方面不符合劳动合同规定,其次个人参保也没有企业参保享受的待遇好,企业
缴纳
社保是
五险
,部分公司还有住房公积金。
自己辞职了,
五险一金
都断了,可以自己接着交吗?
如何交
、待遇一样吗?
答:
工作辞职后,可以自己
交五险一金
,不过需要全额缴纳,连本来由企业缴纳的那部分一起缴纳。首先养老保险,由于养老保险是有个人账户的,所以员工辞职后可用这三种方式处理:1、在没工作期间暂停缴费,也就等于暂时中断个人账户积累和缴费年限,只要停止缴费的时间没有太长,造成的影响都不会太大。2、不中断...
五险一金
有哪些需要自己交?是强制性的吗
答:
4、失业保险的
缴纳
比例大概是2.5%,单位承担2%,员工自己需要交0.5%。 5、工伤保险一般都是有单位全部承担的,所以员工自己不需要缴纳,不过要看各个公司的规则是怎样的。 6、住房公积金的缴纳是由单位和员工共同承担的,一人支付一半即可。 二、
五险一金
是强制性的吗? 五险一金是强制性...
普通人怎样交
养老保险
答:
普通人
可以享受两种社会保障即进入企业务工购买职工社会养老保险(
五险一金
:养老、失业、工伤、医疗、生育及住房公积金),还有就是城乡居民养老保险,但交费低,保障低且与医疗保险分开的,职工医疗与城乡医疗保险现在没多大区别。还有五保及低保等等。扩展阅读:【保险】
怎么买
,哪个好,手把手教你避开保险的...
公司不交公积金,可以自己交吗?
怎么交
比较划算呢?
答:
毕竟在法律里面已经明确规定,企业和用人单位要为员工
缴纳
社保和住房公积金,这是他们的法定义务,也是他们的法定职责。住房公积金的一个缴纳比例是由法律规定的,公司缴纳和个人的缴纳比例都是12%。
五险一金
的缴纳额度当然在每个地区会有一定的差别,但基本
上
都是以一个人的工资标准作为一个基数。举一个...
社保 公司
如何
给员工
缴纳五险一金
答:
我整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。公司如何给员工
缴纳五险一金
第一步:社保材料的准备 公司需要到单位营业执行注册地社保部门办理单位社保证。 提供材料: 1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章,原件及复印件(现在基本都是三证合一)。 2、公司法人以及经办人员身份证复印...
自己开的公司
怎么
给员工
交五险一金
?
答:
与此同时,与员工签订劳动合同,并到劳动就业部门办理用工备案后,填写《合同制工人花名册》、《企业缴纳社会保险费增加表》到社保服务中心办理职工缴纳社会保险费手续。 新开的公司,要给员工
交五险一金
,怎么办理手 先带着公司营业执照、法人身份证,到当地社保服务大厅,办理社保登记证,然后根据工作人员提示,再走下一步...
普通人
有必要
买五险一金
吗
答:
3. 退休养老: 养老保险是为了在职工退休后提供一定的养老金,确保其晚年生活质量。4. 失业保障: 失业保险在职工失业时提供一定的生活保障,帮助其渡过找工作的难关。5. 工伤和生育保障: 工伤和生育保险分别为职工提供了在工作中发生意外或生育时的保障。综上所述:
买五险一金
对于
普通人
而言具有重要的...
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