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春节那个月的工资怎么算
为什么有的公司
春节
放假很早,有的放假很晚?假期上班
工资怎么算
?
答:
支付不低于工资的百分之三百
的工资
报酬。
如何计算
具体的加班工资 节假日加班工资=加班
工资的
计算基数÷21.75×300%。为什么是除以21.75天?我国每年的共有52个周末,一个周末2天,共计104天(国庆、元旦、
春节
这些法定节假日,不需要工作,用人单位也应当依法支付工资,所以不扣除),因此我们实际的月...
日
春节
后至本月10日上班坚持上班的人
工资怎么计算
?
答:
春节
后至本月十日坚持上班的,按正常
工资
的三倍支付。
工资
是
怎样算
的?上月一共有28日。
春节
放假到10号回来上班。
答:
总
工资
/21.75*当月出勤天数。因2月有三天法定假日,故当月出勤天数除了实际上班天数再加上三天。
应该
怎么计算工资
才合理?
春节
休息 是1月21日开始休息 春节休息公司按法 ...
答:
如果这8天是带薪休假就不会扣发工资。根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)规定,全体公民放假的节日,包括:新年(1月1日放假1天)、
春节
(农历除夕、正月初一、初二放假3天)除夕到大年初二的三天时间,加班的应当支付百分之三百
的工资
也就是三倍薪;大年初三到大年初六的...
春节
一天都不休息,按劳动法规定
工资怎么算
,哪几天翻倍
答:
二、
春节
加班
工资计算
方法:1、春节长假放7天,而这7天是由两部分组成的(法定休假日和法定休息日)。春节前三天是法定节假日,后四天是休息日。休息日和休假日,两者性质不同,支付
的工资
也不相同。2、按《劳动法》的规定,用人单位凡在春节前三天期间安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或...
春节
三倍
工资
是
怎么算
的
答:
支付不低于工资的百分之三百
的工资
报酬。因此,对于实行标准工时制的劳动者,如果在“五一”等法定节假日加班,加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资,而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。日工资基数的
计算
方法为:
月工资
除以一个月计薪的天数,今年中国节假日调整后的...
员工元月12号上班,试用期一个月,马上就是春节了,
春节工资怎么算
?
答:
春节
初一到初三为法定休假日,属于带薪休假,如果加班应该支付三倍
工资
。
2015年2
月份春节
放假
的工资怎么算
答:
12-28请假,则是17天。如果你提交的请假申请是12号到28号,
那
就按照请假17-4天来算,你
的工资算
22-13=9天*日薪。如果你分开请假,请假12-14,15-25正常放假,27-28算请假,那么你总共请假了4天。至于15、16、17、25算无薪放假的话,那就是4+4=8天无薪。22-8=14天。主要还是根据你们公司的...
2015年2
月份春节
放假
的工资怎么算
答:
第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资
的工资
报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,...
公司双休,元旦放假1-3号,
春节
放假16-31号,
工资怎么算
,应该发多少(月工 ...
答:
主要是看公司制度和公司性质,一般国企的话
春节
期间
工资
是3倍每天 这样算下来9800是要的
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