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春节放假16天工资怎么算
过年放假
20
天算工资
吗
答:
算工资
,
过年
属于法定节假日,就是带薪
休假
的日期。一般情况下,没有特殊情况即使用人单位支付加班费,也不能强迫员工加班。由于生产经营需要,也需要工会和劳动者协商后才可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,...
春节放假
11天,有3天带薪的。每个月可以休息4天,那2月份的
工资
该
怎么算
...
答:
1、
春节放假
期间,其中3天的法定节假日是带薪的,其余天数没有
工资
;2、如果春节是在2月份,那么2月份工资=1000元(约定的工资数)÷21.75乘以(出勤天数+3天)3、春节放假期间,没有实际上班,饭补是可以不发的;
国家法定节假日
休息
了,然后
工资怎么算
答:
元旦:规定在1月1日
放假
1天;
春节
:规定在阴历除夕(十二月二十九日或三十日)至正月初二放假3天;清明节:规定在清明当日放假1天;劳动节:规定在5月1日当日放假1天。端午节:规定在端午当日放假1天;中秋节:规定在中秋当日放假1天;国庆节:规定在10月1日至3日放假3天。二、国家法定节假日
工资怎么算
...
2月份因为
春节放假
只上了
16天
班,那2月份的
工资
应该是按天数算还是和平时...
答:
和平时一样,国家法定节假日期间不上班也是按照正常发
工资
的
春节放假
11天,有3天带薪的。每个月可以休息4天,那2月份的
工资
该
怎么算
...
答:
1、
春节放假
期间,其中3天的法定节假日是带薪的,其余天数没有
工资
;2、如果春节是在2月份,那么2月份工资=1000元(约定的工资数)÷21.75乘以(出勤天数+3天)3、春节放假期间,没有实际上班,饭补是可以不发的;
2021
春节
加班哪几天三薪哪几天两薪
答:
2021
春节
加班哪几天三薪哪几天两薪 根据
放假
时间安排显示,2021年春节前三天加班有三薪,也就是2月12日、2月13日以及2月14日加班是三倍
工资
,而其他四天加班有两薪,也就是2月11日、2月15日、2月
16
日以及2月17日加班是两倍工资。春节长假有七天,这七天由法定
假日
和法定
休息
日两部分组成。
春节期间加班
工资怎么算
?法定
春节放假
几天?
答:
春节
法定
假日
为初一到初三3天,每天的加班费
计算
方法如下:基础
工资
÷21.75×3;其他4天为周六周日的调休,如果加班,应该支付双倍工资,每天的加班费计算方法如下:基础工资÷21.75×2。
春节放假
14天发几
天工资
答:
用人单位支付的加班费,是劳动者超时劳动的报酬,是货币
工资
的一部分,属于劳动报酬的组成部分。在
计算
经济补偿时,如果有加班费,也应当把加班费计算进去。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于...
因为
春节放假
2月份总工时不到167h
怎么算工资
答:
小时
工资
:月平均工作日(20.83)。《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发〔2008〕3号。年工作日:365天-104天(
休息
日)-11天(法定节假日)=250天。月工作日:250天÷12月=20.83天/月。法定节假日与休息日是不工作的,故
计算
出月平均工作日是20.83天/月。
春节
加班
工资怎么算
,国家规定
放假
多少天?
答:
1、
春节
是法定
假日
,初一、初二、初三是春节法定
假期
,也是带薪假期。这3天加班
工资
按不低于应得报酬的300%
计算
。其他的四天加班工资按不低于应得报酬200%的计算。2、《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长...
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